培训公司课程安排管理细则.doc

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2025-07-30 发布于江西
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培训公司课程安排管理细则

一、总则

本培训公司以“培养卓越人才，推动社会进步”为企业文化核心，秉持专业、创新、共赢的设计理念，致力于为学员提供高质量的培训课程。课程安排管理作为公司运营的关键环节，旨在通过科学合理的规划与执行，确保课程的顺利开展，提升教学质量，满足客户需求，同时实现公司的社会效益。本细则遵循扁平化管理原则，减少层级限制，提高决策与执行效率，以快速响应市场变化和客户需求。

二、适用范围

本细则适用于培训公司全体员工，包括教学部门、市场部门、行政部门等各个岗位，同时涉及到参与培训课程的所有客户。

三、组织架构与职责分工

1.课程规划小组：由教学总监担任组长，成员包括各学