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第1篇
一、活动背景
随着2014年的钟声即将敲响，为了迎接新年的到来，丰富员工文化生活，增强团队凝聚力，提高员工的工作热情，特举办此次新年活动。本次活动旨在营造欢乐、祥和的节日氛围，同时增进员工之间的沟通与交流，为公司的发展注入新的活力。
二、活动主题
“欢庆新年，携手同行”
三、活动时间
2014年1月1日（星期三）下午2:00-5:00
四、活动地点
公司内部活动中心
五、活动对象
公司全体员工
六、活动预算
预计总预算：人民币XX万元
七、活动目标
1.提升员工对公司的归属感和认同感；
2.增强团队凝聚力，促进部门间的交流与合作；
3.丰富员工业余生活，缓解工作压力；
4.展现公司企业文化，提升企业形象。
八、活动内容
1.开场致辞
（1）主持人介绍活动背景及意义；
（2）公司领导发表新年致辞，总结过去一年的工作成果，展望新的一年；
（3）颁发优秀员工奖，表彰在过去一年中表现突出的员工。
2.文艺表演
（1）公司各部门自编自导自演的文艺节目；
（2）邀请专业文艺团体进行表演；
（3）设立互动环节，邀请员工上台参与表演。
3.团队游戏
（1）分组进行团队游戏，如拔河、接力跑、你画我猜等；
（2）设置游戏奖项，激发员工参与热情；
（3）通过游戏增进员工之间的了解，增强团队凝聚力。
4.新年晚会
（1）主持人介绍晚会流程；
（2）进行抽奖活动，奖品设置为各类实用物品；
（3）安排抽奖环节，增加活动趣味性；
（4）安排互动环节，如“新年愿望墙”、“许愿树”等。
5.结束语
（1）主持人总结活动，感谢员工的参与；
（2）公司领导致闭幕词，感谢员工的支持，并预祝大家新年快乐；
（3）合影留念，记录美好瞬间。
九、活动筹备
1.组织筹备组
成立活动筹备组，负责活动的整体策划、组织与实施。筹备组成员包括：
-组长：公司总经理
-副组长：各部门负责人
-成员：各部门员工代表
2.制定详细计划
制定详细的活动计划，包括活动流程、时间安排、场地布置、物资准备、人员安排等。
3.场地布置
（1）活动中心装饰：悬挂彩球、彩带、灯笼等，营造节日氛围；
（2）舞台布置：搭建舞台背景，布置灯光、音响设备；
（3）座位安排：根据活动规模，合理布置座位。
4.物资准备
（1）活动用品：奖品、抽奖券、游戏道具等；
（2）食品饮料：准备各类小吃、饮料等；
（3）音响设备：音响、麦克风、功放等。
5.人员安排
（1）主持人：选拔或邀请专业主持人；
（2）工作人员：负责现场引导、秩序维护、奖品发放等工作；
（3）表演者：各部门员工自愿报名，选拔优秀节目。
十、活动宣传
1.内部宣传
（1）在公司内部网站、公告栏等地方发布活动通知；
（2）通过内部邮件、短信等方式提醒员工；
（3）制作活动海报，张贴在公司内部显眼位置。
2.外部宣传
（1）邀请媒体进行报道；
（2）在公司微信公众号、微博等社交平台发布活动信息；
（3）制作活动宣传视频，在社交媒体上推广。
十一、活动评估
1.活动效果评估
（1）员工满意度调查：通过问卷调查、现场反馈等方式收集员工对活动的意见和建议；
（2）活动参与度评估：统计活动参与人数、参与率等数据；
（3）活动成本评估：核算活动实际支出与预算的差距。
2.活动总结
根据活动效果评估结果，撰写活动总结报告，为今后类似活动的举办提供参考。
十二、注意事项
1.确保活动安全，提前检查场地设施，做好应急预案；
2.注意天气变化，做好防寒保暖或防雨措施；
3.确保活动物资充足，提前备好备用物资；
4.严格把控活动时间，确保活动顺利进行；
5.鼓励员工积极参与，营造良好的活动氛围。
通过本次新年活动，我们相信公司全体员工将度过一个难忘的节日，为新的一年工作注入新的活力。预祝活动圆满成功！
——完——
注：以上方案仅供参考，具体实施时请根据实际情况进行调整。
第2篇
一、活动背景
随着2014年的钟声即将敲响，为了迎接新年的到来，丰富员工文化生活，增强团队凝聚力，提升企业形象，我们特制定本新年活动策划方案。通过一系列丰富多彩的活动，让员工在紧张的工作之余，感受到节日的欢乐，增进同事间的友谊，共同展望新的一年。
二、活动主题
“欢庆新年，共筑梦想”
三、活动目标
1.提升员工对公司的认同感和归属感；
2.增强团队凝聚力，激发员工的工作热情；
3.展示公司风采，提升企业形象；
4.丰富员工业余生活，营造和谐的企业氛围。
四、活动时间
2014年1月1日（元旦）
五、活动地点
公司内部活动场地或外部活动场地
六、活动对象
公司全体员工
七、活动内容
1.开场仪式
（1）主持人介绍活动背景、主题及流程；
（2）公司领导致辞，对员工过去一年的辛勤付出表示
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