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昆明市五华区公务员绩效考核体系的创新重构与实践探索

一、引言

1.1研究背景与意义

1.1.1研究背景

在现代政府管理体系中，公务员绩效考核是提升政府行政效能、优化公共服务供给的关键环节。随着社会经济的快速发展和公众对政府服务质量期望的不断提高，科学有效的公务员绩效考核体系显得尤为重要。它不仅是衡量公务员工作表现、促进个人职业发展的重要手段，更是推动政府职能转变、提升政府公信力的有力支撑。

昆明市五华区作为昆明市的核心城区之一，承担着经济发展、社会管理、公共服务等多项重要职责。五华区公务员队伍在执行政策、服务群众、推动区域发展等方面发挥着关键作用。然而，当前五华区公务员绩效考核体系在实际运

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