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重症监护室品质管理PDCA案例-提高低年资护士专业岗位技能合格率.pptx

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    ;;;成员介绍;职务;重症监护室护士队伍年轻，低年资护士多，专业岗位技能差！对于重症患者的安全是一种隐患！;;评价题目;;;活动计划拟定;;现状把握;重症监护室N1级护士技能水平评价表;总分＜139.2分判定为岗位技能水平不达标。;参考文献：重症监护室护士技能水平评价指标体系研究，乔安花，第二军医大学硕士学位论文。;圈员能力评估;;目标设定;;原因分析;原因分析;真因验证一;真因验证

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