人力资源管理：人本为怀，集体为依.docx

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人力资源管理：人本为怀，集体为依

专业名称：人力资源管理

选科要求：除少数几个院校外，大部分院校对选考科目无硬性要求

讲述人：安琪（安徽理工大学）

本专业适合：性格外向、具有较好的语言表达能力、愿意与人打交道、善于处理人际关系、观察力强、有集体荣誉感的同学

人力资源管理是个怎样的专业？

人力资源管理，顾名思义，就是管理人的科学，其未来工作的主要内容就是对人进行管理，与人打交道。

人力资源管理的六大主要板块包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考评、薪酬福利管理、劳动关系管理，这些既是我们未来工作中需要接触的领域，也是我们在本科教育阶段所需学习的主要内容。

不难看出，以上的每一个板块都离

该用户很懒，什么也没介绍

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