医联体章程 _原创精品文档.pdfVIP

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宜春市人民医院医疗联合体章程

第一章总则

第一条为全面贯彻落实国家医药卫生体制改革精神,探索构建区域

医疗联合体,整合卫生资源,提高医疗服务体系宏观效率,提升基层

医疗卫生机构医疗服务水平,切实方便群众就医,减轻患者医药费用

负担,经市卫计委审批同意后并结合我市实际,由宜春市人民医院牵

头与宜春市各级医疗机构成立宜春市人民医院医疗联合体(以下简称

医联体)。为规范医联体运行,合理配置医疗资源,优化资源结构,

提高优质资源利用效率,深化医药卫生体制改革,促进我市卫生事业

健康发展,满足人民群众日益增长的医疗、预防、保健、康复需求,

制订本章程。本章程对牵头医院、成员医院均有约束力。

第二条医联体组建的原则:资源共享、优势互补、基层首诊、分级

诊疗、上下帮扶、共同发展。

第三条医联体组建的目标:强基层,保基本,建机制。

第四条医联体性质为松散型医疗团体

第五条医联体总部设在宜春市人民医院,以市人民医院为核心,依

托其技术、人才和设备优势,以管理、技术和资本为纽带,

形成规模效应,促进共同发展。

第二章医联体成员和名称

第六条医联体由宜春市人民医院医院牵头,与XXX等XXX家县级医

院及乡镇(中心)卫生院组建。

第七条医联体的名称为宜春市人民医院医联体

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第三章组织机构

第八条医联体采取理事会组织结构,理事会是医联体的最高决策机

构,负责医联体的总体发展规划、资源统筹调配及重大事项

的决策。

第九条宜春市人民医院医联体理事会办公室是医联体的常设机

构,负责协调实施医联体理事会的各项决定。

第十条医联体设理事长1名,副理事长X名,理事长由牵头医院院

长担任,副理事长原则上由县级医院院长担任。

第四章医联体理事会的主要职责

第十一条制定医联体战略目标和发展规划。

第十二条制定并在医联体各医疗机构推行统一标准的运营管理制度

和职责规范。

第十三条科学合理地确定医联体内各医疗机构的资源、布局和功能。

第十四条建立医联体内不同层次、不同类别的医疗机构分工协作机

制。制定在各医疗机构之间实现分级医疗、双向转诊、差

异化服务、大型医疗设备共享和检查结果互认的具体制度

和措施。

第十五条规范各种业务管理标准,建立规范的医疗服务流程,逐步

实现信息系统统合、上下联动,实现网络系统和数据信息的共享。

第十六条医联体成员单位上下帮扶,提供技术支持、人员培训和管

理指导。

第十七条修改章程。

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第十八条决定医联体其它有关事项。

第五章医联体成员权利和义务

第十九条医联体成员平等享有本章程规定的权利,共同履行本章程

规定的义务。

第二十条医联体成员享有下列权利:

1.医联体成员单位以独立法人资格自主运营、自主管理。

2.医联体成员在获得医联体理事会授权的范围内以医联体名义开展

相关业务活动。

3.在医联体内共享资源。

4.医联体成员单位可增挂“宜春市人民医院医联体协作单位”的牌

子。

5.对医联体的工作进行监督。

6.医联体理事会赋予的其他权利。

第二十一条医联体成员履行下列义务:

1.医联体成员执行医联体理事会的决议,服从医联体理事会的管理。

2.维护医联体的声誉和利益。

3.医联体成员之间实行分级诊疗双向转诊。

4.团结合作,顾全大局,加强沟通。

5.医联体理事会规定的其他义务。

第六章附则

第二十二条本章程经医联体理事会讨论通过后生效。

第二十三条医联体理事会可以根据本章程原则制定有关管理细则。

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