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供应链管理师岗位责任制
责任制一:供应链管理师岗位责任制(侧重战略规划与风险管控)
一、岗位职责概述
供应链管理师作为企业物流与供应链运作的核心负责人,需全面统筹供应链各环节,包括需求预测、采购、生产计划、库存管理、物流配送及客户服务,确保供应链高效、稳定运行。此岗位需具备战略眼光,能够制定并执行供应链发展战略,同时具备风险管控能力,预见并应对供应链中可能出现的各类风险。
二、具体职责内容
1.供应链战略规划
供应链管理师需根据企业整体战略目标,制定中长期供应链发展规划。此规划包括但不限于:
-分析市场趋势与客户需求,预测未来供应链需求;
-确定供应链结构,包括供应商选择、生产基地布局、物流网络设计等;
-制定供应链成本控制策略,提升供应链整体竞争力;
-推动供应链数字化转型,利用大数据、人工智能等技术提升供应链智能化水平。
2.供应商管理
-建立供应商评估体系,对供应商进行综合评估,选择优质供应商;
-维护与供应商的良好关系,确保供应链稳定;
-定期对供应商进行绩效评估,推动供应商持续改进;
-参与采购谈判,争取最优采购条件。
3.生产计划与库存管理
-根据需求预测和生产能力,制定生产计划;
-优化库存结构,降低库存成本,提高库存周转率;
-建立库存预警机制,确保库存充足,避免缺货或积压;
-推动精益生产,减少生产过程中的浪费。
4.物流配送管理
-设计物流网络,优化物流路线,降低物流成本;
-选择合适的物流服务商,确保物流配送高效、准时;
-监控物流过程,确保货物安全;
-推动物流信息化建设,实现物流信息实时共享。
5.客户服务管理
-建立客户服务体系,确保客户需求得到及时满足;
-收集客户反馈,持续改进供应链服务;
-处理客户投诉,提升客户满意度。
6.风险管控
-识别供应链中的潜在风险,制定风险应对策略;
-建立供应链应急预案,确保在突发事件发生时能够迅速响应;
-定期进行供应链风险评估,及时调整风险应对措施;
-推动供应链安全建设,确保供应链安全稳定运行。
三、任职资格要求
-教育背景:本科及以上学历,供应链管理、物流管理、工业工程等相关专业;
-工作经验:5年以上供应链管理经验,其中至少2年以上供应链管理师或同等职位经验;
-专业技能:
-熟悉供应链管理理论和方法,具备供应链战略规划能力;
-熟悉供应链各环节运作,具备供应链运营管理能力;
-熟悉供应链风险管理,具备供应链风险管控能力;
-熟悉供应链信息化系统,具备供应链信息化建设能力;
-软技能:
-具备良好的沟通协调能力,能够与内外部stakeholders有效沟通;
-具备良好的团队管理能力,能够带领团队高效完成工作;
-具备良好的问题解决能力,能够快速解决供应链中的各类问题;
-具备良好的学习能力,能够持续学习新知识、新技术,提升自身能力。
四、考核指标
-供应链成本降低率;
-供应商满意度;
-库存周转率;
-物流配送准时率;
-客户满意度;
-风险发生次数。
责任制二:供应链管理师岗位责任制(侧重运营执行与绩效提升)
一、岗位职责概述
供应链管理师需负责企业供应链的日常运营管理,确保供应链各环节高效协同,提升供应链整体绩效。此岗位需具备较强的执行力,能够有效推动供应链各环节的优化与改进,同时具备绩效管理能力,能够制定并实施供应链绩效提升计划。
二、具体职责内容
1.供应链日常运营管理
-负责供应链各环节的日常运营管理,包括需求管理、采购管理、生产计划、库存管理、物流配送等;
-监控供应链各环节的运作情况,确保供应链高效运行;
-及时发现并解决供应链运营中的问题,确保供应链稳定运行。
2.需求管理
-收集市场需求信息,进行需求预测;
-与销售部门协同,确保需求预测的准确性;
-根据需求预测,制定采购计划和生产计划。
3.采购管理
-负责采购计划的制定与执行;
-选择合适的供应商,进行采购谈判;
-监控采购过程,确保采购质量与进度;
-建立采购绩效评估体系,推动供应商持续改进。
4.生产计划
-根据需求预测和生产能力,制定生产计划;
-与生产部门协同,确保生产计划的执行;
-监控生产过程,确保生产进度与质量;
-推动生产过程的优化,提高生产效率。
5.库存管理
-建立库存管理制度,优化库存结构;
-监控库存水平,确保库存充足,避免缺货或积压;
-推动库存管理的信息化建设,实现库存信息实时共享;
-定期进行库存盘点,确保库存数据的准确性。
6.物流配送
-负责物流计划的制定与执行;
-选择合适的物流服务商,确保物流配送高效、准时;
-监控物流过程,确保货物安全;
-推动物流过程的优化,降低物流成本。
7.客户服务
-负责客户服务体系的建立与维护;
-收集客户反馈,持续改进供应链服务;
-处理客户投诉,提升客户满意度。
8.绩效管理
-制定供应链绩效指标体系,包
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