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2025山东济南市南部山区管委会卫健系统事业单位招聘26人考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(80题)
1、某初创公司新制定了一系列规章制度,以此对组织中的矛盾进行规范协调,促使组织成员更齐心地朝着共同目标前进。上述主要体现的是组织的哪项功能?()
A.整合功能
B.凝聚功能
C.服务功能
D.激励功能
【答案】:B
【解析】组织的整合功能是指通过制定规章制度等方式,将组织内的各种矛盾进行协调,使组织成员的行为和活动达成一致,从而更加齐心地朝着共同目标迈进。题干中初创公司新制定规章制度,协调组织中的矛盾,让组织成员朝着共同目标前进,这体现的正是组织的整合功能。凝聚功能强调的是组织对成员产生的吸引力和向心力,使成员紧密团结在一起。服务功能是指组织为其成员或社会提供各种服务。激励功能是指组织通过各种手段激发成员的工作积极性和创造力。综上所述,该题体现的是组织的整合功能。
2、在一个具有内部联系的体系中,一个极小的初始能量便能引发一连串的连锁反应,此即人们所熟知的“多米诺骨牌效应”,作为管理者应()。
A.静观时变,泰然处之
B.察觉到组织中的渐变,从而采取相应的策略
C.放任变化的发生,只在关键时刻制止
D.组织管理体系中可能发生的细微变化
【答案】:B
【解析】“多米诺骨牌效应”强调在有内部联系的体系中,一个小的初始能量能引发一连串连锁反应。这意味着在组织管理里,一些细微的变化可能会逐渐发展并产生重大影响。静观时变、泰然处之可能会让小问题不断积累,最终导致严重后果,不能有效应对连锁反应,所以这种做法不可取。放任变化发生,只在关键时刻制止,可能会错过解决问题的最佳时机,因为小变化可能已经扩散且难以控制,这种方式不利于避免连锁反应带来的不良影响。组织管理体系中可能发生的细微变化只是对现象的描述,并非管理者应采取的行动。而察觉到组织中的渐变,并采取相应策略,能够在小问题刚出现时就进行处理,防止其引发一连串连锁反应,是管理者应对“多米诺骨牌效应”的正确做法。
3、我国宪法自1982年全面修订并公布实施后,至2004年共修订()次。
A.2
B.3
C.4
D.5
【答案】:C
【解析】我国现行宪法为1982年宪法,自1982年全面修订并公布实施后,分别在1988年、1993年、1999年、2004年进行了修订,截至2004年共修订4次。
4、《中华人民共和国药品管理法》适用于在中华人民共和国境内从事()。
A.药品生产、经营、使用和管理的单位或者个人
B.药品研制、生产、经营、使用和监督管理的单位或者个人
C.药品研制、生产、经营、使用的单位或者个人
D.药品研制、生产、经营、教育和监督管理的单位或者个人
【答案】:B
【解析】《中华人民共和国药品管理法》的适用范围涵盖药品研制、生产、经营、使用以及监督管理等各个环节。药品研制是药品从研发到上市的起始阶段,关乎药品的质量和安全性;生产环节决定了药品的质量和供应;经营环节是药品流通的重要途径;使用环节直接关系到患者的健康和安全;而监督管理则是确保整个药品生命周期合法、合规、安全、有效的重要保障。只提及药品生产、经营、使用和管理,遗漏了药品研制这一关键起始环节以及“监督”这一重要保障;仅涵盖药品研制、生产、经营、使用,缺少了监督管理这一重要部分;将“教育”纳入其中不符合该法的适用范围,教育并非《中华人民共和国药品管理法》所直接适用的主要行为领域。所以,该题正确答案所涉及的适用范围应为从事药品研制、生产、经营、使用和监督管理的单位或者个人。
5、下列对科学现象描述正确的是()。
A.许多鸟停在电线杆上却很安全,是因为这些鸟是绝缘体
B.声音的高低取决于发声体的材料
C.熊在地球上分布广泛,但是南极洲没有熊
D.夏日雷雨过后,人们会感到空气特别清新,是因为雷雨过后空气湿度增加
【答案】:C
【解析】许多鸟停在电线杆上很安全,是因为鸟站在同一根电线上,两脚之间距离很小,导致两脚之间导线的电阻很小,由欧姆定律可知,鸟两脚之间电压很小,通过鸟的电流也很小,并非鸟是绝缘体,所以该项描述错误。声音的高低即音调,取决于发声体振动的频率,而非发声体的材料,该项描述错误。熊在地球上分布广泛,但南极洲没有熊,这是由于在熊的演化过程中,未能迁徙到南极洲等多种地理、生态因素造成的,该项描述正确。夏日雷雨过后,人们感到空气特别清新,主要是因为雷电使空气中的部分氧气变成了臭氧,臭氧具有杀菌和清新空气的作用,并非仅仅因为空气湿度增加,该项描述错误。综上,对科学现象描述正确的是熊在地球上分布广泛,但是南极洲没有熊。
6、承办公文工作的依据不包括()。
A.有关法律、法规、制度
B.部分群众的要求
C.上级领导做出的批示
D.上级领导传授的意图
【答案】:B
【解
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