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2025年专利审查协作北京中心福建分中心行政人员招聘笔试备考题库
第一部分单选题(50题)
1、()位于陕西东部,是八百里秦川最为宽广的区域,素有“三秦要道,八省通衢”的美誉,是西安的东大门,也是关中城市群中的第二梯度城市之一。
A.渭南市
B.华阴市
C.宝鸡市
D.临汾市
【答案】:A
【解析】该题描述的是地处陕西东部,八百里秦川最宽广地带,有“三秦要道,八省通衢”之称且为西安东大门、关中城市群中第二梯度城市之一的城市。渭南市位于陕西东部,是八百里秦川最宽阔的地带,自古就有“三秦要道,八省通衢”之称,也是西安的东大门、关中城市群中第二梯度城市之一,符合题目描述。华阴市是渭南市代管的县级市,范围较小,并非题目所指符合整体描述的区域。宝鸡市地处陕西关中平原西部,与题目中“东大门”“东部”的描述不符。临汾市是山西省下辖地级市,并非位于陕西,不符合题意。所以答案是渭南市。
2、下列不属于收入再分配手段的是()。
A.最低生活保障
B.最低工资保障
C.税收
D.社会保险
【答案】:B
【解析】本题可根据收入再分配的概念,对各项选项逐一分析,判断不属于收入再分配手段的选项。收入再分配是在初次分配结果的基础上各收入主体之间通过各种渠道实现现金或实物转移的一种收入再次分配过程,也是政府对要素收入进行再次调节的过程,主要包括税收、社会福利、社会保障等调节手段。最低生活保障是国家对家庭人均收入低于当地政府公告的最低生活标准的人口给予一定现金资助,以保证该家庭成员基本生活所需的社会保障制度,属于社会福利范畴,是收入再分配的一种手段。税收是政府通过征税的方式将一部分社会财富集中起来,然后通过财政支出等方式进行再分配,调节社会收入差距,属于收入再分配手段。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度,通过国家立法强制实施,是收入再分配的重要手段。最低工资保障是国家为了保护劳动者的基本生活,在劳动者提供正常劳动的情况下,强制规定用人单位必须支付给劳动者的最低工资报酬,它是对初次分配中劳动者工资的一种保障,侧重于保障劳动者在生产过程中的基本权益,属于初次分配的范畴,并非收入再分配手段。综上,不属于收入再分配手段的是最低工资保障。
3、为贯彻落实《中华人民共和国反食品浪费法》,防范食品浪费行为,营造厉行节约的社会风气,民众提出了诸多建议。下列建议中,应由政府行使职权的是()。
A.对造成严重食品浪费的企业主管人员予以诫勉
B.加强监管,及时依法处理严重浪费食品事件
C.落实“光盘行动”,提醒劝导消费者避免过量点餐取餐的行为
D.加强对《中华人民共和国反食品浪费法》实施情况进行新闻媒介监督
【答案】:B
【解析】该题考查政府职权相关内容。政府具有保障人民民主和维护国家长治久安、组织社会主义经济建设、组织社会主义文化建设、加强社会建设、推进生态文明建设等职能。在防止食品浪费行为,营造厉行节约社会风尚这一情境中,对造成严重食品浪费的行为进行监管和依法处理属于政府的市场监管职能范畴。政府可以通过制定和执行相关政策、法规,对市场主体的行为进行监督和管理,以维护市场秩序,保障社会公共利益。因而,政府应加强监管,及时依法处理严重浪费食品事件。对造成严重食品浪费的企业主管人员予以诫勉,通常是企业内部管理行为,或相关行业组织的自律措施,并非政府直接行使职权的范畴。落实“光盘行动”,提醒劝导消费者避免过量点餐取餐的行为,更多是社会层面的倡导和引导,可以由餐饮企业、社会组织等共同参与完成,并非政府必须直接行使职权来做的事情。加强对《中华人民共和国反食品浪费法》实施情况进行新闻媒介监督,是新闻媒体的职责和公众监督的一种形式,新闻媒体通过自身的平台和传播渠道,对法律实施情况进行监督和报道,以促进法律的有效执行和社会的公正公平,并非政府的职权。综上,正确答案是加强监管,及时依法处理严重浪费食品事件。
4、依据赫西和布兰查德的情境领导理论,若员工具备完成工作任务的能力,但不愿从事该项工作,此时应采取()领导风格。
A.高任务-低关系
B.低任务-高关系
C.高任务-高关系
D.低任务-低关系
【答案】:B
【解析】赫西和布兰查德的情境领导理论认为,领导风格应根据员工的成熟度来调整,员工成熟度包括工作能力和工作意愿两个维度。当员工有能力完成工作任务,但却不愿意从事此项工作时,意味着员工具备工作能力但缺乏工作积极性。此时应采取低任务-高关系的领导风格。低任务是因为员工有能力完成工作,不需要领导者过多地指导工作任务相关内容;高关系则是要注重与员工建立良好的沟通和关系,通过激励、倾听、支持等方式来提高员工的工作意愿和积极性。所以答案是低任务-高关系。
5、下列选项中,不
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