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《会计基础》实务部分整理练习题五

一、单项选择题

1.（）人员的工资不属于应付福利费的开支范围。[1分]

A:车间管理人员

B:职工浴室

C:托儿所

D:职工理发室

答案：A:车间管理人员

2.企业福利部门人员的工资，应记入（）。[1分]

A:“应付福利费”的借方

B:“应付福利费”的贷方

C:“管理费用”的借方

D:“管理费用”的贷方

答案：A:“应付福利费”的借方

3.企业专设销售机构人员的工资，应记入（）。[1分]

A:“营业费用”的借方

B:“营业费用”的贷方

C:“管理费用”的借方

D:“管理费用”的贷方

答案：A:“营业费用”的借方

4.为了反映企业工资费用的分配情况，企业应编制（），并据以进行工资分配的核算。[1分]

A:工资费用分配表

B:工资结算单

C:工资结算汇总表

D:考勤记录

答案：A:工资费用分配表

5.为了反映工资结算业务和工资费用的分配情况，企业应设置（）账户。[1分]

A:“应付工资”

B:“应付福利费”

C:“管理费用”

D:“营业费用”。

答案：A:“应付工资”

6.“应付工资”的借方登记（）。[1分]

A:实际支付的工资数

B:本月发生的应分配工资数额

C:应付未付的工资

D:实际多支付的工资数

答案：A:实际支付的工资数

7.“应付工资”的贷方登记（）。[1分]

A:实际支付的工资数

B:本月发生的应分配工资总额

C:应付未付的工资

D:实际多支付的工资数

答案：B:本月发生的应分配工资总额

8.“应付工资”账户的余额在贷方表示（）。[1分]

A:实际支付的工资数

B:本月发生的应分配工资总额

C:应付未付的工资

D:实际多支付的工资数

答案：C:应付未付的工资

9.“应付工资”账户的余额在借方表示（）。[1分]

A:实际支付的工资数

B:本月发生的应分配工资总额

C:应付未付的工资

D:实际多支付的工资数

答案：D:实际多支付的工资数

10.企业从银行提取现金，准备发放工资，此时应（）。[1分]

A:借记“现金”

B:借记“银行存款”

C:贷记“现金”

D:贷记“应付工资”

答案：A:借记“现金”

11.企业用现金支付本企业职工工资时，应（）。[1分]

A:借记“现金”

B:贷记“应付工资”

C:借记“应付工资”

D:贷记“银行存款”

答案：C:借记“应付工资”

12.企业在建工程人员的工资，应记入（）[1分]

A:“在建工程”的借方

B:“在建工程”的贷方

C:“生产成本”的借方

D:“生产成本”的贷方

答案：A:“在建工程”的借方

13.根据国家规定，可以按照工资总额的（）提取福利费计入成本费用。[1分]

A:5%

B:10%

C:14%

D:20%

答案：C:14%

14.“应付福利费”的贷方登记（）。[1分]

A:福利费的使用数

B:福利费的提取数

C:福利费的结存数

D:福利费的超支数

答案：B:福利费的提取数

15.为了核算应付福利费的提取和使用情况，企业应设置（）账户。[1分]

A:“应付福利费”

B:“应付工资”

C:“管理费用”

D:“营业费用”

答案：A:“应付福利费”

16.“应付福利费”是（）类账户。[1分]

A:资产

B:负债

C:所有者权益

D:收入

答案：B:负债

17.“应付福利费”的借方登记（）。[1分]

A:福利费的使用数

B:福利费的提取数

C:福利费的结存数

D:福利费的超支数

答案：A:福利费的使用数

18.“应付福利费”的贷方余额表示（）。[1分]

A:福利费的使用数

B:福利费的提取数

C:福利费的结存数

D:福利费的超支数

答案：C:福利费的结存数

19.根据福利部门人员工资计提的福利费应（）。[1分]

A:借记“应付福利费”

B:贷记“管理费用”

C:贷记“应付福利费”

D:贷记“应付工资”

答案：C:贷记“应付福利费”

20.企业按规定用现金支付职工困难补助时，应（）。[1分]

A:贷记“应付福利费”

B:借记“应付福利费”

C:借记“管理费用”

D:贷记“管理费用”

答案：B:借记“应付福利费”

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