2023年黑龙江省哈尔滨市道里区斯大林街道招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docxVIP

2023年黑龙江省哈尔滨市道里区斯大林街道招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、小军因吸毒被强制戒毒结束后，矫正社会工作者小张跟进了小军的个案。接案时小张了解到小军为非婚生子女，母亲改嫁后一直无人管他，小张对小军的需要进行了评估。此时，小军最需要满足的是（）要求。

A.生理脱毒

B.基本生存条件的保障

C.就业

D.正常家庭生活的需要

【答案】：B

【解析】本题可通过分析题干中小军的具体情况，结合各个选项的内容，来判断小军最需要满足的要求。题干中表明小军是非婚生子女，母亲改嫁后无人管他，且刚从强制戒毒结束。首先看选项A，小军已经强制戒毒结束，意味着生理脱毒阶段已经完成，所以该项并非当前最迫切需要。选项C就业，虽然对于小军回归社会是重要的一方面，但在基本生存都无法保障的情况下，就业并非首要需求。选项D正常家庭生活的需要，家庭环境的改善是一个较为长期和复杂的过程，并非当下最急需解决的问题。而选项B基本生存条件的保障，由于小军无人照顾，其基本的衣食住行等生存需求可能无法得到稳定满足，保障基本生存条件是他当前最为迫切的需要，只有先满足了基本生存，才能进一步考虑其他方面的发展。因此，本题正确答案为B。

2、进入不惑之年的李先生总是怀疑自己得了不治之症，虽到医院检查各项指标都正常，但他仍经常对朋友说自己肯定有重病。李先生做出患病判断的依据是（）。

A.个体主观体验

B.统计学标准

C.社会规范标准

D.行为适应性标准

【答案】：A

【解析】本题可通过对各选项所代表的判断标准进行分析，来确定李先生做出患病判断的依据。选项A，个体主观体验是指个体自身的感受和认知。李先生虽经医院检查各项指标正常，但他自己总怀疑得了不治之症，这是基于他个人内心的主观感受来做出患病判断的，所以该选项符合题意。选项B，统计学标准是指依据大量的统计数据，看个体的行为和心理状态是否偏离大多数人的常态。本题中并未涉及统计数据相关内容，李先生的判断也不是基于统计学标准，所以该选项不符合。选项C，社会规范标准是根据社会行为规范来判断个体行为是否正常。而李先生只是对自身健康状况有主观判断，并非涉及违背社会规范的行为，因此该选项不正确。选项D，行为适应性标准主要考量个体的行为是否能适应社会环境和日常生活。题干中没有体现李先生在行为适应方面的问题，他主要是主观上觉得自己患病，所以该选项也不符合。综上，李先生做出患病判断的依据是个体主观体验，答案选A。

3、存在主义认为个人的自由首先表现在他认识到由于受传统文化和习俗的束缚而缺乏的自由。因此，对于人来说，最重要的是认识（）的重要性。

A.选择

B.存在

C.自由

D.责任

【答案】：A

【解析】这道题主要考查对存在主义观点中核心要点的理解。存在主义强调个人自由，指出个人因受传统文化和习俗束缚而缺乏自由。在这种认知下，个人需要通过某种方式去实现自身的自由。选择是实现个人自由的重要途径。当个人认识到自身缺乏自由时，能够通过自主选择去突破传统文化和习俗的限制，进而掌控自己的生活和命运，达成自由状态。而存在本身只是一种客观状态，它并不能直接体现个人在面对缺乏自由状况时的主动性。自由虽然是核心概念，但认识到自由重要性并不等同于能实现自由，需要借助选择这一行为。责任更多是选择之后产生的结果，并非认识层面首要关注的。所以，本题正确答案是A选项。

4、社会工作者老陆发现，社区居家养老志愿服务队队长沈大爷有时候不能及时将老人的需求变化反馈给志愿者，造成双方的不便。老陆向沈大爷了解情况，得知他最近因忙于安排协调服务队的所有人手和工作，有些顾此失彼。从居民骨干培养的角度看，老陆应该帮助沈大爷（）。

A.提升民主协商能力

B.学习资源动员技巧

C.增强行政管理能力

D.灌输当家做主理念

【答案】：C

【解析】本题考查从居民骨干培养角度，针对沈大爷面临的问题老陆应给予的帮助。在社区工作场景中，我们需准确分析沈大爷的具体状况，进而判断老陆应采取的合适措施。题干中明确指出，沈大爷身为社区居家养老志愿服务队队长，因忙于安排协调服务队的所有人手和工作，导致不能及时将老人需求变化反馈给志愿者，出现顾此失彼的情况。这反映出沈大爷在队伍管理与工作协调方面存在一定不足，也就是行政管理能力有待提升。选项A，民主协商能力主要侧重于在决策过程中各方平等交流、共同商议，而题干中并未体现沈大爷在民主协商方面有问题，所以A选项不符合要求。选项B，资源动员技巧重点在于调动各类资源，题干中没有涉及资源动员相关内容，故B选项不正确。选项D，灌输当家做主理念通常用于培养居民的社区参与意识和主人翁精神，与沈大爷当前在工作安排协调上的问题不相关，因此D选项也不合适。而选项C，增强行政管理能力能够帮助沈大爷更合理地安排协调服务队的人手和工作，避免出现顾此失彼的情况，