- 1、本文档共57页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2023年黑龙江省哈尔滨市平房区平房镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、出现()情况不可以结案。
A.社会工作者和服务对象都认为工作目标已经达到
B.虽然目标没有彻底解决,但服务对象已经具有独立解决的能力
C.社会工作者与服务对象专业关系不和谐,希望结束服务
D.服务对象出现新的问题,需要该社会工作者解决
【答案】:D
【解析】该题主要考查对社会工作结案情况的理解。下面对各选项进行具体分析:A选项,当社会工作者和服务对象都认为工作目标已经达到时,意味着服务已达成预期效果,这种情况下可以结案,不符合题意。B选项,即便目标没有彻底解决,但服务对象已具备独立解决问题的能力,那么后续服务的必要性降低,同样可以结案,不符合题意。C选项,若社会工作者与服务对象专业关系不和谐且希望结束服务,继续合作可能难以取得良好效果,也存在结案的可能性,不符合题意。D选项,当服务对象出现新的问题需要该社会工作者解决时,说明服务还未完成,还有新的工作需要开展,此时不可以结案,该项符合要求。综上,正确答案是D。
2、根据《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》,基本医疗保险费由用人单位与职工共同缴纳,具体比例是()。
A.用人单位缴费率控制在职工工资总额的5%左右,职工缴费率一般为本人工资收入的1.5%
B.用人单位缴费率控制在职工工资总额的6%左右,职工缴费率一般为本人工资收入的2.5%
C.用人单位缴费率控制在职工工资总额的6%左右,职工缴费率一般为本人工资收入的2%
D.用人单位缴费率控制在职工工资总额的8%左右,职工缴费率一般为本人工资收入的2%
【答案】:C
【解析】本题考查《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》中基本医疗保险费的缴纳比例相关知识。该决定明确规定了基本医疗保险费由用人单位与职工共同缴纳。选项A中用人单位缴费率控制在职工工资总额的5%左右,职工缴费率一般为本人工资收入的1.5%,与规定不符。选项B里用人单位缴费率控制在职工工资总额的6%左右正确,但职工缴费率一般为本人工资收入的2.5%是错误的。选项D用人单位缴费率控制在职工工资总额的8%左右说法错误。而选项C用人单位缴费率控制在职工工资总额的6%左右,职工缴费率一般为本人工资收入的2%,完全符合《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》的规定。所以本题应选C。
3、个案工作结案阶段,社会工作者可以采取不同的形式,最常用的不包括()。
A.直接告诉服务对象
B.通过第三者间接告诉服务对象
C.延长服务间隔的时间
D.变化联系的方式
【答案】:B
【解析】本题可根据个案工作结案阶段社会工作者常用的结案形式,对各选项进行分析判断。在个案工作结案阶段,社会工作者需要与服务对象妥善结束工作关系。常用的结案形式有以下几种:直接告诉服务对象,这种方式直接明确,能让服务对象清楚知晓服务即将结束;延长服务间隔的时间,比如从原来每周一次见面,改为两周一次,逐渐减少服务的频率,使服务对象慢慢适应结束服务的过程;变化联系的方式,例如从面对面交流改为电话或网络交流,降低联系的紧密程度,也是常见的结案方式。而通过第三者间接告诉服务对象这种方式,可能会导致信息传递不准确、不完整,也不利于社会工作者与服务对象进行直接的沟通和情感交流,无法让服务对象充分表达自己的感受和需求,不利于顺利结案,所以这不是最常用的结案形式。综上,答案选B。
4、李某是某服装厂的职工,工厂近期承接了一桩国外的大订单,与工会协商后,决定让职工在周末加班赶制,该厂的工资一般是按照计件结算。下列关于加班费的说法,正确的是()。
A.该制衣厂实行计件工资制,无需向李某和其他职工支付加班费
B.该制衣厂应按计件工资标准的150%向职工支付加班费
C.该制衣厂应按计件工资标准的200%向职工支付加班费
D.该制衣厂应按计件工资标准的300%向职工支付加班费
【答案】:C
【解析】本题可根据劳动法中关于加班费支付标准的相关规定来判断选项的正确性。首先,该服装厂在与工会协商后,安排职工在周末加班赶制订单。根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。选项A明显错误,即使实行计件工资制,只要存在加班的情形且未安排补休,用人单位就需要支付加班费。选项B,150%是用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的支付标准,并非周末加班的标准,所以该选项错误。选项D,300%是用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作时的支付标准,也不符合周末加班的情况,该选项错误。而该服装厂安排职工周末加班,符合按照计件工资标准的200%向职工支付加班费的情形,所以选项C正确
您可能关注的文档
- 2023年黑龙江省哈尔滨市道外区巨源镇招聘社区工作者真题及参考答案详解.docx
- 2023年黑龙江省哈尔滨市通河县通河镇招聘社区工作者真题参考答案详解.docx
- 2023年黑龙江省哈尔滨市方正县方正镇招聘社区工作者真题及答案详解1套.docx
- 2023年黑龙江省哈尔滨市方正县天门乡招聘社区工作者真题及参考答案详解.docx
- 2023年黑龙江省哈尔滨市巴彦县龙庙镇招聘社区工作者真题及完整答案详解1套.docx
- 2023年黑龙江省哈尔滨市巴彦县万发镇招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docx
- 2023年黑龙江省哈尔滨市尚志市鱼池乡招聘社区工作者真题附答案详解.docx
- 房地产开发经营承包合同.doc
- 环保的重要性及我们的行动议论文(15篇).docx
- 2025年福建省三明中小学教师招聘考试试题题库(答案+解析).docx
文档评论(0)