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摘要
摘要
在当前日益严峻的经济环境下，由于人口红利逐渐消退、公共卫生危机频
发、全球经济复苏动力不足以及逆全球化趋势加剧等多重复杂因素的交织影响，
企业普遍面临着沉重的经营负担和成本挑战。严峻的经济环境所带来的困境，
使得众多企业被迫选择缩减劳动力投资或实施裁员策略，以减轻经济压力。但
这些举措对政府推行的稳就业政策构成了显著的不利影响，加剧了就业市场的
不确定性和挑战。因此，深入研究如何更有效地利用企业劳动力投资和优化资
源
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