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薪酬管理—
理论、方法、工具、实务（微课版第3版）
第1章薪酬管理概论…第2章薪酬体系的设计第3章岗位评价第4章基本工资设计第5章岗位工资设计第6章技能工资设计第7章绩效工资设计第8章提成设计第9章津贴、补贴、福利与奖金的设计方法第10章不同岗位薪酬体系的设计方案第11章战略性薪酬、宽带薪酬、股权激励设计第12章薪酬运行管理CONTENTS
薪酬管理概论/01
薪酬4薪酬的概念01薪酬的理论02薪酬薪酬的组成03
薪酬的概念5企业根据员工完成的工作任务、所做的贡献或者业绩大小，
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