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2024年公司员工个人劳动关系合同模板

劳动关系包括了劳动合同关系和事实劳动关系两种形态。下面是我整合的公司员工个人劳动

关系合同模板一起来看看吧确定对你有所帮助的。更多用人合同点击劳动合同

查看。

公司员工个人劳动关系合同模板1

单位名称

劳动者姓名

劳动合同

甲方（用人单位）名称：

法定代表人（或主要负责人）：

所在地址：

乙方（劳动者）姓名：文化程度：

身份证号码：

家庭地址：

现居住地址：

依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）

等相关法律、法规和规章的规定甲乙双方本着自愿、同等的原则经协商同意订立本合同并

共同遵守履行。

一、合同期限

劳动合同期限按下列第（）项确定

a.本合同为固定期限劳动合同合同期从年月曰起至年月日止其中试用期为个月即从年

月日起至年月日止；

b.本合同为无固定期限劳动合同合同期从年月日起至符合法定终止时间止其中试用期为

个月即从年月日起至年月日止；

c.本合同为以完成肯定工作任务为期限的劳动合同合同期从年月日起至工作任务完成即行

终止。

若乙方实际用工起始时间与本合同约定起始时间不一样以实际用工之日为本合同起始时间。

二、工作内容及工作地点

（一）依据甲方生产（工作）须要乙方同意在岗位（工种）工作。经甲乙双方协商一样可以变更

工作岗位（工种）。乙方应按甲方确定的岗位责任制及相关规章制度的要求,完成该岗位（工种）所

担当的生产（工作）内容。

（二）甲方支配乙方的工作地点：

依据工作须要经甲乙双方协商一样可以变更工作地点。

三、工作时间和休息休假

乙方所在岗位的工时制度按以下（）项确定

a.标准工时工作制

b.不定时工作制

c.综合计算工时工作制

甲乙双方必需严格执行国家有关工作时间的规定对执行本条a项工作制的，乙方每曰工

作不超过8小时，每周工作40小时并且每周至少休息一天。甲方由于生产经营须要，经与工

会和乙方协商后可以延长工作时间一般每天不得超过1小时因特别缘由在保障乙方身

体健康的条件下每天不得超过3小时,每月不得超过36小时。对执行本条b项、c项工作制

的甲方在保障乙方身体健康并听取乙方本人看法的基础上，实行集中工作、集中休息、轮休调

休、弹性工作时间等适当方式确保乙方的休息、休假权利和生产、工作任务的完成。

甲方保证乙方依法享受法定休假日、带薪年休假等休假权利。

四、劳动酬劳

（一）乙方试用期内的月工资为元;试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者本

合同约定工资的百分之八十并不得低于甲方所在地政府规定的最低工资标准。

（二）试用期满后，乙方的月工资为元，工资形式为（）。

1.计时工资2.计件工费

依甲方的工资安排制度，经甲乙双方协商一样，在合同期内甲方为乙方调增（减）的月工资

作为本合同的月工资（不得低于甲方所在地政府规定的最低工资标准）。

（三）乙方工资支付形式为（）

1.银行代发2.现金支付

（四）甲方以法定货币按月足额支付乙方工资，并向乙方供应工资清单。工资发放日为每月日，

如遇休假日或休息日，应当提前支付。

（五）乙方加班工资、休假日工资、津贴、补贴、奖金的确定和发放以及特别状况下的工资支

付，均按有关法律、法规、规章以及甲方依法制定的有关规章制度执行。

五、社会保险

（一）甲方应按规定刚好为乙方办理参与社会保险的相关手续，按时缴纳社会保险费用。社会

保险费个人缴纳部分，甲方按规