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医药商业并购中并购后企业文化建设报告.docx

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    医药商业并购中并购后企业文化建设报告范文参考

    一、医药商业并购概述

    1.1.并购背景

    1.2.并购目的

    1.3.并购后的企业文化建设

    二、并购后企业文化建设的挑战与应对策略

    2.1企业文化差异带来的挑战

    2.1.1价值观差异

    2.1.2行为规范差异

    2.1.3管理理念差异

    2.2应对策略

    2.2.1深入调研

    2.2.2建立融合团队

    2.2.3制定融合计划

    2.2.4开展员工培训

    2.3人力资源整合的挑战与应对

    2.3.1招聘与选拔

    2.3.2培训与发展

    2.3.3绩效管理

    2.4应对策略

    2.4.1建立人力资源整合计划

    2.4.2加强内部沟通

    2.4.3关注员

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