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2025年四川乐山师范学院招聘28人笔试备考题库

第一部分单选题(50题)

1、第三方支付是指具备一定实力和信誉的独立机构，通过与网联对接而促成交易双方进行交易的网络支付模式，最典型的第三方支付就是支付宝、微信支付。对此，下列说法不正确的是（）。

A.第三方支付能有效地对交易双方进行约束和监督

B.支付宝和微信支付所支付的不是真正的电子货币

C.第三方支付替代了传统银行的部分支付结算功能

D.第三方支付的出现大大减少了央行货币的发行量

【答案】：D

【解析】该题考查对第三方支付的理解。第三方支付是具备一定实力和信誉的独立机构，通过与网联对接促成交易双方进行交易的网络支付模式。第三方支付平台有一套完善的交易规则和信用评价体系，能够在交易过程中对交易双方的行为进行约束和监督，保障交易的顺利进行和双方的权益，所以能有效地对交易双方进行约束和监督。电子货币是指用一定金额的现金或存款从发行者处兑换并获得代表相同金额的数据或者通过银行及第三方推出的快捷支付服务，通过使用某些电子化途径将银行中的余额转移，从而进行交易。支付宝和微信支付只是支付工具，它们所支付的是账户里绑定银行卡内的资金，并非真正意义上的电子货币。第三方支付凭借便捷性等优势，在日常生活中大量承担了支付结算的功能，如线上线下购物支付等，替代了传统银行的部分支付结算功能。货币发行量是由国家根据宏观经济形势等多方面因素来决定的，第三方支付只是改变了支付的方式，并没有减少流通中所需要的货币量，不会对央行货币的发行量产生影响。所以第三方支付的出现大大减少了央行货币的发行量的说法错误。综上，答案应选择“第三方支付的出现大大减少了央行货币的发行量”这一表述。

2、公共行政管理提出的最基本人事行政原则是“知人善任、适才适用”，能够解释这一原则的理论是（）。

A.帕金森定律

B.彼得原理

C.二八法则

D.权变组织理论

【答案】：B

【解析】下面为你对该题中涉及的理论进行分析。“知人善任、适才适用”强调的是要了解人才并将其放到合适的岗位上，实现人岗匹配。帕金森定律指出在行政管理中，行政机构会像金字塔一样不断增多，行政人员会不断膨胀，每个人都很忙，但组织效率越来越低下。它主要描述的是组织规模扩张与效率之间的关系，与“知人善任、适才适用”原则不符。彼得原理是指在一个等级制度中，每个职工趋向于上升到他所不能胜任的地位。该原理关注的是员工晋升过程中出现的不胜任问题，并非如何做到人岗匹配，不符合“知人善任、适才适用”的要求。二八法则是指在很多情况下，80%的结果是由20%的因素所决定的。它主要用于揭示事物的不均衡性和关键因素的重要性，和人事行政中的“知人善任、适才适用”没有直接关联。权变组织理论强调组织要根据所处的内外部环境随机应变，不存在一成不变、普遍适用的组织模式和管理方法。这与人事行政中根据人的特点安排合适岗位的“知人善任、适才适用”原则不同。然而，在本题中没有完全符合“知人善任、适才适用”原则的选项。通常能解释这一原则的理论有人岗匹配理论等，它强调根据岗位的要求和员工的能力、性格等特点，将合适的人安排到合适的岗位上，实现员工与岗位的契合。本题出题可能不够严谨，但如果仅从所给选项来看，没有合适的答案。

3、下列有关物理原理的说法错误的是（）。

A.高压锅利用水的沸点随着压强的增大而升高的特点制成

B.吸油烟机利用流体流速越快的地方压强越小的原理工作

C.微波炉利用电流的热效应来加热食物

D.手机通过电磁波传递信息

【答案】：C

【解析】本题可根据各选项所涉及的物理原理，逐一进行分析判断。高压锅是利用水的沸点随着压强的增大而升高的特点制成的。在高压锅内，水上方的气压增大，水的沸点也随之升高，从而可以在更高的温度下烹饪食物，使食物更容易煮熟煮烂。吸油烟机工作利用了流体流速越快的地方压强越小的原理。吸油烟机工作时，风机使空气快速流动，在吸风口处形成低压区，而周围空气压强较大，这样就会将油烟压入吸油烟机内，从而达到排烟的目的。微波炉是利用微波来加热食物的，而不是电流的热效应。微波是一种电磁波，它能使食物中的水分子发生剧烈振动，从而产生热量，实现对食物的加热。手机通过电磁波传递信息。手机在通话、上网等过程中，会将声音、图像等信息转化为电磁波信号进行发射和接收，从而实现与其他设备的通信。因此，说法错误的是微波炉利用电流的热效应来加热食物这一表述。

4、市场体系的（）体现在，市场经济作为发达的商品经济，其市场需形成健全网络与合理结构，各类市场都要在国家法令和政策规范要求下规范运行。

A.有序性

B.统一性

C.竞争性

D.开放性

【答案】：A

【解析】市场体系的有序性是指市场经济作为发达的商品经济，其市场必须形成健全的网络、合理的结构，各类市场都必须在国家法令和政策规范