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2025年四川乐山市精神卫生中心乐山市老年医院招聘24人笔试备考题库
第一部分单选题(50题)
1、一个人是否为组织中的管理者,关键取决于()。
A.是否能对他人施加影响
B.是否有直接下属
C.从事的具体工作
D.是否从事技术性工作
【答案】:B
【解析】判断一个人在组织中是否为管理者,关键在于是否有直接下属。能对他人施加影响并非成为管理者的关键决定因素,很多非管理者也能在一定程度上影响他人。从事的具体工作以及是否从事技术性工作都不能作为判断是否是管理者的关键依据,管理者的工作类型多样,不一定与具体工作内容或是否为技术性工作相关。只有当一个人有直接下属,需要对下属的工作进行指挥、协调、监督等管理活动时,才能明确其管理者的身份。
2、下列有关我国戏曲知识说法不正确的是()。
A.京剧中,饰演性格活波、开朗的青年女性的应是花旦
B.“变脸”是川剧的绝活
C.我国的戏曲脸谱最早出现在隋唐时期
D.京剧被称为中国的“祖剧”
【答案】:D
【解析】本题可根据戏曲相关知识,对题干各描述逐一分析判断。京剧花旦多扮演性格活泼、开朗的青年女性,此表述与京剧角色的设定相符。“变脸”是川剧独有的表演特技,已成为川剧的标志性表演元素,该说法正确。我国的戏曲脸谱最早出现在隋唐时期,随着戏曲的发展逐渐形成了一套完整的脸谱系统,这一说法符合戏曲脸谱的发展历史。而“祖剧”通常指的是黄梅戏,京剧是中国的国粹,但并非被称为中国的“祖剧”,此表述错误。综上,答案是描述京剧被称为中国的“祖剧”这一内容。
3、青少年眼球内的晶状体弹性较大,睫状体的调节能力较强。然而,若看书写字时姿势不正确,书本放置距离眼睛过近,或者采光、照明条件不佳,长此以往便会引发假性近视。以下关于假性近视的说法,正确的是()。
A.睫状体舒张,晶体的凸度增大
B.睫状体收缩,晶体的凸度增大
C.睫状体舒张,晶体的凸度减小
D.睫状体收缩,晶体的凸度减小
【答案】:B
【解析】在眼球的结构中,睫状体可以调节晶状体的曲度。当看近处物体时,睫状体收缩,牵引脉络膜向前,使晶状体曲度变大,折光能力增强,从而看清近处物体;当看远处物体时,睫状体舒张,晶状体凸度变小,折光能力减弱,从而看清远处物体。若看书写字姿势不正确、书本离眼太近或采光照明条件不好等,眼睛会长时间处于看近处物体的状态,导致睫状体持续收缩,无法放松,晶状体凸度持续增大。此时形成的近视是由于睫状体调节异常导致的,属于假性近视。因此,造成假性近视是因为睫状体收缩,晶体的凸度增大。
4、下列选项中,属于事业单位公开招聘原则的是()。
A.公开、公平、公正
B.公开、平等、竞争、择优
C.公开公平、精简高效
D.公开考试、择优录用
【答案】:B
【解析】事业单位公开招聘是为了选拔优秀人才进入事业单位,需要遵循特定的原则。公开原则可以保证招聘过程透明,接受社会监督;平等原则意味着所有符合条件的人员都有平等的机会参与竞争,不受不合理因素的限制;竞争原则能促使应聘者充分展示自己的能力和素质,激发其积极性和创造力;择优原则则确保选取最适合岗位需求的人员。所以事业单位公开招聘原则是公开、平等、竞争、择优。“公开、公平、公正”虽然也是重要理念,但并非事业单位公开招聘特定的原则表述;“公开公平、精简高效”,其中“精简高效”一般是对工作的整体要求,并非招聘的核心原则;“公开考试、择优录用”更侧重于公务员录用方式,并非事业单位公开招聘的完整原则描述。
5、行政管理工作中需要进行沟通,且能够自由选择沟通渠道,具有感情交流特点的沟通是()。
A.正式沟通
B.非正式沟通
C.下行沟通
D.上行沟通
【答案】:B
【解析】行政管理中,沟通按不同方式有多种类型。正式沟通通常是在组织系统内依据组织明文规定的原则进行的信息传递与交流,它具有较强的规范性和严肃性,主要侧重于信息的准确传达和工作事务的处理,较少涉及感情交流。下行沟通是指信息由组织中的较高层级向较低层级传递,一般是上级对下级下达命令、指示等工作相关内容,目的在于使下级了解工作任务和目标,也不是以感情交流为特点。上行沟通则是下级向上级汇报工作、反映情况等,重点在于让上级掌握基层的工作进展和问题,同样缺乏明显的感情交流特征。而非正式沟通是正式沟通渠道以外进行的信息传递和交流,它不受组织监督,自由选择沟通渠道,比如员工之间的私下聊天、聚会交流等。这种沟通方式更加随意、灵活,人们可以更自然地表达自己的情感和想法,具有感情交流的特点。所以该题答案对应的是可以自由选择沟通渠道且具有感情交流特点的沟通类型。
6、成都市某区一家大型超市售卖过期奶粉,致使众多消费者的合法权益受到侵害,以下()可以针对该超市的这一行为提起公益诉讼。
A.受侵害的消费者
B.成都市某区的消费者协会
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