2020香港雇佣条例必威体育精装版修订详解 (自2020年12月11日生效).docx

2020香港雇佣条例必威体育精装版修订详解 (自2020年12月11日生效).docx

此“司法”领域文档为创作者个人分享资料,不作为权威性指导和指引,仅供参考
  1. 1、本文档共5页,其中可免费阅读3页,需付费99金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

2020香港雇佣条例必威体育精装版修订详解

(自2020年12月11日生效)

香港特别行政区

香港是世界著名的金融和商业中心之一,也是世界上人口密度最高的城市之一,每平方公里的人口密度为6777人。香港因自然资源有限,经济以服务业为主,约占经济总产出的92.7%,旅游业占本地生产总值的5%。

概述

2020年12月11日正式生效。该法律作为政府有效实施“家庭友好就业政策”建议的一部分,其重点包括:

2020年12月11日正式生效。

该法律作为政府有效实施“家庭友好就业政策”建议的一部分,其重点包括:

?法定产假将延长4周,总时长为14周,产假必须连休。

?额外新增四周假

文档评论(0)

哈哈 + 关注
实名认证
内容提供者

嗨,朋友,我都会用最可爱的语言和最实用的内容,帮助你更好地理解和应对职场中的各种挑战!

1亿VIP精品文档

相关文档