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2023年甘肃省天水市麦积区渭南镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、弗洛伊德精神分析理论对社会工作的影响始于()。

A.20世纪20年代的美国

B.20世纪20年代的英国

C.20世纪60年代的美国

D.20世纪60年代的英国

【答案】：A

【解析】本题主要考查弗洛伊德精神分析理论对社会工作产生影响的起始时间与地点。选项A，20世纪20年代的美国，当时美国在社会工作领域发展迅速，弗洛伊德精神分析理论逐渐传入并对其产生影响。精神分析理论强调潜意识、人格结构等概念，为社会工作者理解案主的心理和行为提供了新的视角和方法，在这一时期开始应用于社会工作实践，故选项A正确。选项B，20世纪20年代的英国，虽然英国在社会工作发展中也有重要地位，但弗洛伊德精神分析理论对社会工作产生影响的起始并非英国。在这一阶段，英国的社会工作发展重点并非围绕该理论，所以选项B错误。选项C，20世纪60年代的美国，此时距离理论引入已有一定时间，美国的社会工作已经在之前基础上有了进一步发展，并非起始时间，所以选项C错误。选项D，20世纪60年代的英国，同样，这个时间和地点均不符合弗洛伊德精神分析理论对社会工作产生影响的起始情况，所以选项D错误。综上，本题正确答案是A。

2、根据《集体合同规定》，关于集体协商代表的说法，正确的是（）。

A.集体协商双方的代表人数应当对等，每方至少2人

B.职工一方的协商代表应由本单位职工自愿报名担任

C.用人单位一方的首席协商代表，应由用人单位人事部门负责人担任

D.集体协商双方首席代表均不得由非本单位人员代表

【答案】：D

【解析】本题是一道关于《集体合同规定》中集体协商代表相关规定的单选题。破题点在于对每个选项所涉及的集体协商代表规定准确理解并判断对错。选项A，根据《集体合同规定》，集体协商双方的代表人数应当对等，每方至少3人，并非每方至少2人，所以该选项错误。选项B，职工一方的协商代表由本单位工会选派，未建立工会的，由本单位职工民主推荐，并经本单位半数以上职工同意，而不是由本单位职工自愿报名担任，该选项错误。选项C，用人单位一方的首席协商代表，由用人单位法定代表人指派，不一定是用人单位人事部门负责人担任，所以该选项错误。选项D，集体协商双方首席代表均不得由非本单位人员代表，此说法符合《集体合同规定》的相关要求，该选项正确。综上，答案选D。

3、根据《法律援助条例》，下列人员向不同地方的法律援助机构提出法律援助申请，符合规定的是（）。

A.李某，居住在甲地，儿子住所地在乙地，因儿子拒付赡养费，李某向甲地法律援助机构提出法律援助申请

B.王某，居住在甲地，乙地某机关对其有国家赔偿义务，因国家赔偿问题，王某向甲地法律援助机构提出法律援助申请

C.楚某，父母离异，随母亲落户甲地，父亲住所地在乙地，因父亲拖欠抚养费，楚某向乙地法律援助机构提出法律援助申请

D.赵某，居住在甲地并受聘于甲地某公司，户籍地为乙地，因公司支出劳动报酬问题，赵某向乙地法律援助机构提岀法律援助申请。

【答案】：C

【解析】本题考查对《法律援助条例》中法律援助申请受理地相关规定的理解与运用。根据该条例，公民申请法律援助时，不同情形下应向有管辖权的法律援助机构提出申请。选项A，李某因儿子拒付赡养费申请法律援助，此类案件应向支付赡养费义务人（即儿子）住所地的法律援助机构提出申请。儿子住所地在乙地，而李某向甲地法律援助机构申请，不符合规定。选项B，王某因国家赔偿问题申请法律援助，应向赔偿义务机关所在地的法律援助机构提出申请。乙地某机关是赔偿义务机关，王某应向乙地法律援助机构申请，而非甲地，该选项不符合规定。选项C，楚某因父亲拖欠抚养费申请法律援助，应向支付抚养费义务人（即父亲）住所地的法律援助机构提出申请。父亲住所地在乙地，楚某向乙地法律援助机构申请，符合规定。选项D，赵某因公司支付劳动报酬问题申请法律援助，应向用人单位所在地（即甲地）的法律援助机构提出申请。赵某向乙地法律援助机构提出申请，不符合规定。综上，答案选C。

4、2015年和2016年，李克强总理连续两年在《政府工作报告》中提出要发展和支持社会工作。报告者提出的“社会工作”是指（）。

A.专业社会工作

B.行政性社会公众

C.社区管理工作

D.志愿性社会工作

【答案】：A

【解析】该题考查对《政府工作报告》中“社会工作”概念的理解。在2015年和2016年李克强总理连续两年于《政府工作报告》中提及要发展和支持的“社会工作”，指的是专业社会工作。专业社会工作是运用专业方法帮助有需要群体解决困难、促进社会和谐有序发展的专门职业活动。行政性社会公众并非规范的专业表述概念，与《政府工作报告》中特定的社会工作指向不符。社区管理工作主要侧重于社区内部的事务管理、服务等方面，范围