清廉文化评比方案.docxVIP

清廉文化评比方案

引言

在当前的社会环境下，反腐败和廉洁文化建设成为了人们日常生活的关注焦点。在这个背景下，对于各种社会组织和团体来说，评比出一些在清廉文化方面表现杰出的单位和个人显得十分有必要。本文将会介绍一个清廉文化评比方案。

目的

本方案的目的是为了发扬廉洁文化，促进全社会的廉洁风气。评比出表现优秀的单位和个人，旨在激励更多的人去积极营造一个廉洁的社会环境。

评比标准

为了保证评比结果的客观性和公正性，本评比方案制定了以下评比标准：

单位类

领导班子清正廉洁，不收受礼品、礼金、回扣或者在其他方面受到腐蚀；

严格执行财务制度和纪律，财务公开透明化；

作风民主，注重群众意见，及时处理信访问题；

落实内部监督，成立监督委员会，每年组织自查，把问题解决好；

突出业绩发展，服务社会发展。

个人类

遵守法律纪律，坚决抵制行贿、受贿等腐败行为；

公私分明，不接受礼品、礼金、回扣等；

注重廉洁自律，对个人行为高度负责，不打擦边球；

尊重知识产权，不侵害他人知识产权；

为人民服务，积极参与公益慈善事业。

评比程序

评比环节：

推荐：由社会各界人士、社团组织、企事业单位及公众自行提名或推荐；

材料审核：对提名人和被推荐人进行资格审核，推行实名推荐；

实地调查：根据审核结果，进行实地考察；

评审会：由专家组成的评审委员会对候选人材料进行评审；

综合评定：综合评价候选人考察情况和社会口碑。

评比注意事项：

评选期间，未经候选人本人同意，不得在媒体上公开展示候选人信息；

在评选过程中，各项数据和被审核人的个人情况均应具有必威体育官网网址措施；

评选结果为正式成绩，不保留底稿和由候选人提供的材料等。

奖项设立

按照评比结果，设立以下奖项：

单位类

资金200万元的最具公信力单位奖；

资金100万元的最具创新力单位奖；

资金50万元的最佳服务单位奖。

个人类

资金30万元的最具公信力个人奖；

资金20万元的最佳服务个人奖；

资金10万元的最具创新力个人奖。

后续措施

为了深入贯彻实施评比方案，同时对评选结果及获奖单位和个人进行宣传、报道和展示，本方案制定了以下后续措施：

工商联和人民政府的有关部门在县域范围内选派宣传推广小组，负责开展评比宣传；

系统收集、处理和发布本次评比的数据和获奖名单，在全县范围内积极宣传评比结果，最大程度地推动公众参与清廉建设；

加强宣传教育，引导广大干部职工热爱清廉文化，在工作、生活中不断推动廉洁风气建设。

结语

本方案的评比目的在于激发全社会创建和营造一个廉洁的社会环境，希望通过这一次评比活动，能够将社区、企业、社团等各方面力量进行有效整合，共同营造廉洁和谐的社会氛围。