- 1、本文档共44页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
山西榆社县2025年优秀村党组织书记星级化选拔招聘笔试模拟试题
第一部分单选题(50题)
1、宋神宗时期,王安石被任命为参知政事并推行诸多新法,以下选项中不属于这些新法的是()。
A.青苗法
B.代田法
C.农田水利法
D.方田均税法
【答案】:B
【解析】本题可根据王安石变法的具体内容来判断选项。宋神宗时期,王安石被任命为参知政事,推行了一系列新法以改变北宋积贫积弱的局面。青苗法是王安石变法中的重要举措之一,在每年青黄不接时,政府贷款或谷物给农民,收获后还本付息,这既限制了高利贷对农民的剥削,又增加了政府的财政收入。农田水利法鼓励各地开垦荒地和兴修水利工程,促进了农业生产的发展,增加了农田灌溉面积,提高了农作物产量,是王安石变法的重要组成部分。方田均税法是政府重新丈量土地,按照土地的多少和肥瘠收取赋税,官僚、地主也不例外,这增加了国家的田赋收入,打击了隐瞒土地的豪强地主。而代田法是西汉赵过推行的一种适应北方旱作地区的耕作方法,并非王安石变法的内容。综上,答案是代田法。
2、下列公文中文种使用正确的是()。
A.XX市人民防控办公室安全生产工作会议纪要
B.XX省人民政府关于废止部分行政规范性文件的通知
C.XX市人民政府关于推进养老服务发展的实施办法
D.XX省人民政府安全生产委员会办公室关于开展2021年全省“安全生产月”活动的公报
【答案】:A
【解析】要判断各公文文种使用是否正确,需明确各文种的适用范围。会议纪要是记载和传达会议情况和议定事项的公文,用于记录会议主要内容和决议,适合用于记录安全生产工作会议情况,所以使用会议纪要表述合理。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。省人民政府废止部分行政规范性文件,需要让相关单位知晓并执行,用通知是恰当的。实施办法是对某项工作或活动制定的具体实施方案,市人民政府推进养老服务发展制定实施办法,文种使用合理。公报适用于公布重要决定或者重大事项。而开展“安全生产月”活动属于常规工作安排,并非重要决定或重大事项,使用公报文种不恰当。
3、发展是马克思主义的主要范畴之一,马克思主义最注重发展社会生产力,科学发展观中的发展是()。
A.核心
B.第一要义
C.基本要求
D.根本方法
【答案】:B
【解析】科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。所以在科学发展观中发展指的是第一要义。
4、下列关于唐朝司法机关的表述,机构与职能对应正确的是()。
A.大理寺行使中央司法审判权
B.刑部受理行政诉讼案件
C.御史台有权批准死刑案件
D.督察院掌管地方的刑事案件
【答案】:A
【解析】在唐朝司法机关体系中,大理寺是中央最高审判机关,行使中央司法审判权,负责审理中央百官与京师徒刑以上案件等。刑部为尚书省六部之一,掌管国家司法、行政事务,主要负责复核大理寺判决的徒、流刑案件,以及州县判决的徒刑以上案件,并非受理行政诉讼案件。御史台是中央监察机构,负责监督大理寺和刑部的司法审判活动,并非有权批准死刑案件,死刑案件最终需报皇帝批准。而督察院是明清时期的中央监察机构,并非唐朝的司法机关,更不存在掌管地方刑事案件一说。所以描述机构跟职能对应正确的是大理寺行使中央司法审判权。
5、人物比较法是绩效评价的方法之一,下列不属于其优点的是()。
A.能够有效地避免宽大化、中心化以及严格化倾向
B.设计和使用容易,成本很低
C.相比其他方法更能刺激员工的工作积极性
D.与组织的战略目标联系十分紧密
【答案】:D
【解析】人物比较法是在评价者通过对员工的整体绩效进行比较,从而得出评价结果的一种绩效评价方法。这种方法能够有效地避免宽大化、中心化以及严格化倾向,因为通过员工之间的相互比较,可以更客观地评估每个人的表现,防止评价者因主观因素导致评价结果出现偏差。而且该方法设计和使用容易,成本很低,不需要复杂的指标体系和大量的数据收集与分析工作,评价者可以根据日常观察对员工进行比较评价。同时相比其他方法更能刺激员工的工作积极性,因为员工会意识到自己的工作表现与他人存在比较,为了获得更好的评价,会努力提升自己的工作绩效。然而人物比较法主要侧重于员工之间的相对比较,并没有直接与组织的战略目标紧密联系起来。它更多关注的是员工个体之间的表现差异,而不是员工的工作成果对组织战略目标的贡献程度。所以不属于人物比较法优点的是与组织的战略目标联系十分紧密。
6、第十三届全国人民代表大会第一次会议表决通过的《中华人民共和国监察法》规定,中央和地方各级监察委员会是行使国家监察职能的专责机关,监察机关依照本法对行使公权力的公职人员进行监察,调查职务违法和职务犯罪。这有利于()。①扩大监察机关的司法权限,提
您可能关注的文档
- 广东广州市地震监测中心招聘编制外森林防灭火专业人员笔试模拟试题及参考答案详解一套.docx
- 广东司法警官职业学院编外人员招聘笔试模拟试题及答案详解1套.docx
- 广东佛山市南海区生产力促进中心招聘工作人员笔试模拟试题及完整答案详解1套.docx
- 广东东莞市残疾人康复中心招聘聘用人员10人笔试模拟试题参考答案详解.docx
- 山东青岛市教育局直属学校选聘2025届优秀师范类毕业生148人笔试模拟试题及完整答案详解1套.docx
- 山东省血液中心招聘劳务派遣司机笔试备考题库含答案详解.docx
- 山东淄博市文化和旅游局所属事业单位招聘高层次考古专业人才2人笔试备考题库附答案详解.docx
- 山东济南国际医学中心管理委员会招聘8人笔试模拟试题含答案详解.docx
- 山东临沂市沂水县部分事业单位招聘卫生类岗位工作人员78人笔试备考题库及参考答案详解一套.docx
- 执业药师之《药事管理与法规》综合练习附参考答案详解【基础题】.docx
- 执业药师之《药事管理与法规》检测卷讲解含答案详解(必威体育精装版).docx
- 执业药师之《药事管理与法规》全真模拟模拟题及答案详解(全国通用).docx
- 2025年执业药师之《西药学综合知识与技能》模拟试题附参考答案详解(突破训练).docx
- 2025年执业药师之《西药学综合知识与技能》考前冲刺模拟题库含答案详解(培优a卷).docx
- 2025年执业药师之《西药学综合知识与技能》真题精选附答案详解(名师推荐).docx
- 执业药师之《药事管理与法规》强化训练模考卷带答案详解.docx
- 2025年执业药师之《西药学综合知识与技能》考前冲刺测试卷包附参考答案详解(b卷).docx
- 2025年执业药师之《西药学综合知识与技能》模考模拟试题及参考答案详解(夺分金卷).docx
- 2025年执业药师之《西药学综合知识与技能》真题含答案详解【b卷】.docx
- 2025年执业药师之《西药学综合知识与技能》考前冲刺模拟题库带答案详解(b卷).docx
最近下载
- 【新版】一升二暑假数学每日一练-30天.pdf
- 在中央生态环境保护督察组进驻动员会上的表态讲话.docx VIP
- DG/TJ08-94-2024 民用建筑水灭火系统设计标准(1).pdf VIP
- 《建筑工程质量潜在缺陷保险风险管理技术标准》.docx VIP
- 有理数的混合运算计算题.doc VIP
- 农村土地承包营权确权登记已技术设计书.pdf VIP
- 单招考纲语数英.docx VIP
- 2010-2023历年河南省安阳一中分校高二第二次阶段考试英语试卷(带解析).docx VIP
- 2025年背接触(BC)电池技术发展白皮书-中国电力企业联合会隆基绿能.docx
- 大五人格问卷-使用手册及常模数据.pdf VIP
文档评论(0)