2024年事业单位工勤技能考试过关检测试卷含完整答案详解（有一套）.docxVIP

事业单位工勤技能考试过关检测试卷

考试时间：90分钟；命题人：教研组

考生注意：

1、本卷分第I卷（选择题）和第Ⅱ卷（非选择题）两部分，满分100分，考试时间90分钟

2、答卷前，考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置，如需改动，先划掉原来的答案，然后再写上新的答案；不准使用涂改液、胶带纸、修正带，不按以上要求作答的答案无效。

第I卷（选择题30分）

一、单选题（10小题，每小题2分，共计20分）

1、（单选题）下列关于职业道德的说法中，你认为正确的是()。

A.职业道德与人格高低无关

B.职业道德的养成只能靠社会强制规定

C.职业道德从一个侧面反映人的道德素质

D.职业道德素质的提高与从业人员的个人利益无关

正确答案：C

2、（单选题）因不动产提起的行政诉讼，由()人民法院管辖。

A.原告所在地

B.被告所在地

C.中级人民法院

D.不动产所在地

正确答案：D

3、（单选题）下列哪一项不属于行政主体承担行政责任的具体方式?()

A.通报批评

B.行政赔偿

C.恢复名誉

D.接受行政处罚

正确答案：D

4、（单选题）关于道德评价，正确的说法是()。

A.每个人都能对他人进行道德评价，但不能做自我道德评价

B.道德评价是一种纯粹的主观判断，没有客观依据和标准

C.领导的道德评价具有权威性

D.对一种行为进行道德评价，关键看其是否符合社会道德规范

正确答案：D

5、（单选题）下列不属于行政赔偿请求人的是()。

A.自然人(公民)

B.法人

C.其他组织

D.国家

正确答案：D

6、（单选题）行政机关及其执法人员在作出行政处罚决定之前不依照规定向当事人告知给予行政处罚的事实、理由和依据，或者拒绝听取当事人的陈述、申辩，行政处罚决定();当事人放弃陈述或者申辩权利的除外。

A.不能成立

B.立即生效

C.可以成立

D.在复议后生效

正确答案：A

7、（单选题）PDCA循环法中，“计划阶段，主要是制定实施目标的具体措施”属于哪个阶段?

A.A阶段

B.C阶段

C.D阶段

D.P阶段

正确答案：D

8、（单选题）我国社会主义道德建设的核心是()。

A.诚实守信

B.办事公道

C.为人民服务

D.艰苦奋斗

正确答案：C

9、（单选题）我国社会主义道德建设的原则是()。

A.集体主义

B.人道主义

C.功利主义

D.合理利己主义

正确答案：A

10、（单选题）关于职业道德，正确的说法是()。

A.职业道德有助于增强企业凝聚力，但无助于促进企业技术进步

B.职业道德有助于提高劳动生产率，但无助于降低生产成本

C.职业道德有利于提高员工职业技能，增强企业竞争力

D.职业道德只是有助于提高产品质量，但无助于提高企业信誉和形象

正确答案：C

二、多选题（2小题，每小题5分，共计10分）

1、（多选题）当代中国的法律体系通常包括()

A.国际法

B.劳动与社会保障法

C.诉讼法

D.行政法

E.宪法

正确答案：BCDE

2、（多选题）下列各项中，可以成为法律关系的主体的有()。

A.某市财政局

B.某研究院

C.某公司的子公司

D.公民杨某

E.某高校

正确答案：ABCDE

第Ⅱ卷（非选择题70分）

三、判断题（20小题，每小题2分，共计40分）

1、（判断题）建立团队意识，一是认识；二是严格的培训

正确答案：

正确

2、（判断题）人民法院审理行政诉讼案件一般只审查行政行为的合法性。

正确答案：

正确

3、（判断题）局部战争、经济在衰退中复苏是当今时代的主题

正确答案：

错误

4、（判断题）在因特网中，域名和IP地址是一一对应的，每个IP地址都有注册域名

正确答案：

错误

5、（判断题）职业作风是从业人员在其职业实践和职业生活中所表现的不稳定的工作态度和职业风范。

正确答案：

错误

6、（判断题）《关于加强法治政府建设的意见》在加强对依法行政的组织领导和督促检查方面提出了新要求，加强依法行政工作考核，将考核结果作为对政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要内容。()

正确答案：

正确

7、（判断题）道德是人类社会特有的现象

正确答案：

正确

8、（判断题）由于意识具有能动作用，因此任何意识都能够对客观客观事物的发展起到促进作用

正确答案：

错误

9、（判断题）职业义务就是从业人员对社会、对他人所承担的职业责任

正确答案：

正确

10、（判断题）事故隐患整改通知书中应记载整改责任人的权利与义务。

正确答案：

错误

11、（判断题）作为激励从业人员自立自强的内在精神因素，职业尊严与职业