社保员考试试题及答案.docVIP

社保员考试试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.社保登记的办理机构是（）

A.税务部门B.社保经办机构C.银行D.工商部门

2.养老保险个人缴费比例一般为（）

A.6%B.8%C.10%D.12%

3.生育保险待遇不包括（）

A.生育津贴B.生育医疗费用C.护理假津贴D.失业救济金

4.企业职工社保申报时间一般是（）

A.每月上旬B.每月中旬C.每月下旬D.随时可申报

5.社保缴费基数是根据（）确定的。

A.当地平均工资B.员工个人意愿C.企业随意设定D.行业标准

6.工伤保险费率是（）

A.固定不变B.根据企业风险类别调整C.员工决定D.每年统一上调

7.以下哪种情况不能享受失业保险待遇（）

A.非本人意愿中断就业B.主动辞职C.缴纳失业保险满一年D.已办理失业登记

8.医保个人账户资金可用于（）

A.购买日用品B.支付住院费用个人负担部分C.投资理财D.给家人发红包

9.社保关系转移不包括（）

A.养老保险B.医疗保险C.公积金D.失业保险

10.企业未按时缴纳社保，会面临（）

A.罚款B.奖励C.无影响D.员工补偿企业

多项选择题（每题2分，共10题）

1.社保包含以下哪些险种（）

A.养老保险B.医疗保险C.失业保险D.工伤保险E.生育保险

2.社保缴费基数的确定依据有（）

A.员工上年度月平均工资B.当地最低工资标准C.当地社会平均工资D.企业盈利情况E.行业平均工资

3.以下属于医保报销范围的是（）

A.门诊挂号费B.住院手术费C.美容整形费用D.急诊抢救费E.保健品费用

4.申请生育津贴需要满足的条件有（）

A.符合国家计划生育政策B.女职工已参加生育保险C.生育时连续缴费满一定时间D.男职工配偶未就业E.缴纳养老保险满一年

5.社保关系转移的流程包括（）

A.申请B.审核C.转出D.接收E.公示

6.企业社保申报需要提交的材料有（）

A.员工身份证复印件B.工资发放表C.营业执照副本D.社保登记表E.税务登记证

7.失业保险金领取期限与（）有关。

A.缴费年限B.失业原因C.年龄D.就业意愿E.当地政策

8.社保经办机构的职责包括（）

A.社保登记B.费用征收C.待遇审核D.基金管理E.政策制定

9.工伤认定的情形包括（）

A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害B.上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故C.工作中突发疾病死亡D.因工外出期间，由于工作原因受到伤害E.醉酒后在工作场所受伤

10.社保信息化建设的作用有（）

A.提高办事效率B.方便群众查询C.加强基金监管D.降低管理成本E.促进部门间信息共享

判断题（每题2分，共10题）

1.社保只能由企业统一缴纳，个人不能缴纳。（）

2.养老保险缴满15年就可以不再缴纳。（）

3.职工医保和居民医保待遇相同。（）

4.企业破产时，社保欠费无需补缴。（）

5.生育保险只有女职工可以享受。（）

6.社保缴费基数每年可以随意调整。（）

7.失业人员领取失业保险金期间不用缴纳医保。（）

8.工伤认定必须由企业提出申请。（）

9.社保基金可以用于投资房地产。（）

10.异地就医不能报销医保费用。（）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述社保的重要性。

答案：社保为人们提供养老、医疗、失业、工伤和生育保险，保障基本生活。减轻因年老、疾病、失业、工伤等带来的经济压力，促进社会公平和稳定，提升民众安全感与幸福感。

2.说明医保报销的一般流程。

答案：就医时持医保卡挂号就诊，产生费用后，在定点医疗机构直接结算，符合报销范围的费用，由医保基金按规定支付，个人支付剩余部分；异地就医需先备案，就医后凭相关材料回参保地报销。

3.企业办理社保开户需要准备哪些材料？

答案：需准备营业执照副本、组织机构代码证、法定代表人身份证、银行开户许可证等原件及复印件，填写社保登记表，有的地区还要求提供公章、法人章等。

4.简述工伤保险的作用。

答案：保障职工在工作中遭受事故伤害或患职业病后能获