安全生产人员管理制度(3篇).docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为加强我公司安全生产管理，保障员工的生命财产安全，提高安全生产水平，根据国家有关安全生产法律法规，结合我公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于我公司所有从事安全生产管理、生产操作、设备维护等岗位的员工。

第三条本制度旨在明确安全生产人员的职责、权利和义务，规范安全生产行为，确保公司安全生产目标的实现。

第二章职责与权限

第四条安全生产人员职责：

1.严格遵守国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度；

2.参与制定、修订和实施安全生产规章制度；

3.参与安全生产教育培训，提高自身安全生产意识和技能；

4.负责安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；

5.对违反安全生产规定的行为进行制止和纠正；

6.配合安全管理部门开展安全生产检查、事故调查和处理工作；

7.向安全管理部门报告安全生产工作中的问题和事故隐患；

8.完成安全管理部门交办的其他安全生产工作任务。

第五条安全生产人员权限：

1.对违反安全生产规定的行为提出批评、制止和纠正；

2.对安全隐患提出整改建议，并跟踪整改效果；

3.对安全生产管理工作中存在的问题提出意见和建议；

4.对安全生产事故进行调查，提出处理建议；

5.在紧急情况下，有权采取必要措施，防止事故扩大。

第三章安全生产教育培训

第六条公司应定期对安全生产人员进行安全生产教育培训，提高其安全生产意识和技能。

第七条安全生产教育培训内容包括：

1.国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度；

2.安全生产基本知识、技能和应急处置方法；

3.事故案例分析及教训；

4.安全生产新技术、新工艺、新设备；

5.安全生产考核与评价。

第八条安全生产人员应积极参加教育培训，并取得相应的培训证书。

第四章安全生产检查

第九条安全生产人员应定期对生产现场进行安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

第十条安全生产检查内容包括：

1.生产设备、设施的安全状况；

2.安全防护设施、警示标志的完好情况；

3.作业人员的安全操作行为；

4.安全生产管理制度和操作规程的执行情况；

5.环境保护、职业健康等方面的要求。

第十一条安全生产人员应如实记录检查情况，并及时向安全管理部门报告。

第五章事故报告与处理

第十二条发生安全生产事故时，安全生产人员应立即采取以下措施：

1.保护事故现场，防止事故扩大；

2.报告事故情况，请求救援；

3.配合事故调查，提供相关证据。

第十三条安全生产事故报告程序：

1.事故发生单位立即向公司安全生产管理部门报告；

2.安全生产管理部门接到报告后，应立即启动应急预案，组织事故调查；

3.事故调查组应在规定时间内完成事故调查，提出处理建议；

4.事故处理建议经公司领导批准后，由安全生产管理部门组织实施。

第十四条事故处理措施：

1.对事故责任人员进行责任追究；

2.对事故暴露出的安全隐患进行整改；

3.对事故原因进行分析，提出防范措施；

4.对事故教训进行总结，加强安全生产教育。

第六章奖励与处罚

第十五条对在安全生产工作中表现突出的员工，公司给予表彰和奖励。

第十六条对违反安全生产规定，造成事故或安全隐患的员工，公司按照以下规定进行处罚：

1.警告：对违反安全生产规定，但未造成事故或安全隐患的员工，给予警告；

2.记过：对违反安全生产规定，造成事故或安全隐患的员工，给予记过；

3.留用察看：对严重违反安全生产规定，造成重大事故或安全隐患的员工，给予留用察看；

4.解除劳动合同：对严重违反安全生产规定，造成重大事故或安全隐患，情节严重的员工，解除劳动合同。

第七章附则

第十七条本制度由公司安全生产管理部门负责解释。

第十八条本制度自发布之日起施行。

第十九条本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

第二十条本制度未尽事宜，按照国家有关法律法规和公司其他相关规定执行。

第2篇

第一章总则

第一条为加强安全生产管理，保障企业安全生产，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本企业实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有从事安全生产管理、操作及辅助工作的人员。

第三条本制度旨在明确安全生产人员的职责、权利和义务，规范安全生产行为，提高安全生产管理水平。

第二章职责与权利

第四条安全生产人员职责：

1.遵守国家安全生产法律法规和本企业安全生产规章制度；

2.参加安全生产教育和培训，提高安全生产意识和技能；

3.发现安全隐患，及时报告并采取必要措施；

4.指导、监督他人遵守安全生产规章制度；

5.配合安全生产检查和事故调查；

6.执行企业安全生产决策和指令