安全管理制度标准范本(3篇).docx

第1篇

第一章总则

第一条为了加强公司安全管理，保障员工生命财产安全，维护公司正常生产经营秩序，根据国家有关安全生产法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工、承包商、临时工以及进入公司场所的其他人员。

第三条公司安全管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。

第四条公司设立安全管理部门，负责安全管理的组织、协调、监督和检查工作。

第二章安全生产责任制

第五条公司法定代表人是公司安全生产的第一责任人，对公司的安全生产工作全面负责。

第六条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任，确保本部门安全生产目标的实现。

第七条各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任，严格执行操作规程，做好个人防护。

第八条安全管理部门负责监督、检查、指导、服务安全生产工作，对违反安全生产规定的行为进行查处。

第三章安全生产目标与计划

第九条公司每年制定安全生产目标，明确安全生产指标和措施。

第十条各部门根据公司安全生产目标，制定本部门的安全生产计划，并组织实施。

第十一条安全管理部门负责监督、检查各部门安全生产计划的执行情况，确保安全生产目标的实现。

第四章安全生产教育培训

第十二条公司对新员工进行岗前安全教育培训，使其掌握必要的安全知识和技能。

第十三条公司定期对员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。

第十四条公司组织安全生产管理人员进行专业培训，提高其安全管理水平。

第五章安全生产检查与隐患排查

第十五条公司定期开展安全生产检查，对发现的安全隐患及时整改。

第十六条各部门定期对本部门进行安全检查，对发现的安全隐患及时上报并整改。

第十七条安全管理部门负责组织专项安全检查，对重点部位、关键环节进行重点监控。

第十八条公司建立隐患排查治理制度，对排查出的隐患及时整改，确保隐患整改到位。

第六章应急管理

第十九条公司制定应急预案，明确应急组织机构、职责、程序和措施。

第二十条公司定期组织应急演练，提高员工的应急处理能力。

第二十一条发生安全事故时，立即启动应急预案，采取有效措施，减少人员伤亡和财产损失。

第七章安全生产考核与奖惩

第二十二条公司建立安全生产考核制度，对各部门、各岗位的安全生产工作进行考核。

第二十三条对安全生产工作成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励。

第二十四条对违反安全生产规定，造成安全事故的单位和个人，依法予以处罚。

第八章附则

第二十五条本制度由公司安全管理部门负责解释。

第二十六条本制度自发布之日起施行。

以下为部分章节详细内容：

第四章安全生产教育培训

第十二条公司对新员工进行岗前安全教育培训，使其掌握以下内容：

1.国家安全生产法律法规及公司安全生产规章制度；

2.本岗位安全生产操作规程；

3.安全生产事故案例；

4.个人防护用品的使用和维护；

5.应急疏散和自救互救知识。

第十三条公司定期对员工进行安全教育培训，内容包括：

1.新安全生产法律法规及公司安全生产规章制度；

2.安全生产新技术、新工艺、新设备；

3.安全生产事故案例；

4.安全生产应急处理措施；

5.个人防护用品的使用和维护。

第十四条公司组织安全生产管理人员进行专业培训，内容包括：

1.安全生产法律法规及公司安全生产规章制度；

2.安全生产技术和管理知识；

3.安全生产事故案例分析；

4.安全生产应急管理；

5.安全生产标准化建设。

第五章安全生产检查与隐患排查

第十五条公司定期开展安全生产检查，检查内容包括：

1.安全生产责任制落实情况；

2.安全生产规章制度执行情况；

3.安全生产设施设备运行情况；

4.安全生产隐患排查治理情况；

5.应急预案编制和演练情况。

第十六条各部门定期对本部门进行安全检查，检查内容包括：

1.本部门安全生产责任制落实情况；

2.本部门安全生产规章制度执行情况；

3.本部门安全生产设施设备运行情况；

4.本部门安全生产隐患排查治理情况；

5.本部门应急预案编制和演练情况。

第十七条安全管理部门负责组织专项安全检查，检查内容包括：

1.重点部位、关键环节的安全防护措施；

2.安全生产隐患排查治理情况；

3.应急预案编制和演练情况；

4.安全生产标准化建设情况。

第六章应急管理

第十九条公司制定应急预案，包括以下内容：

1.应急组织机构及职责；

2.应急响应程序；

3.应急救援措施；

4.应急物资储备；

5.应急演练计划。

第二十条公司定期组织应急演练，内容包括：

1.火灾应急演练；

2.电力应急演练；

3.化学品泄漏应急演练；

4.交通事故应急演练；

5.其他突