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地产公司考勤管理制度
一、制度目的与意义
本制度旨在规范公司员工考勤管理，确保员工出勤率达到公司规定标准，提高工作效率，维护公司正常运营秩序。通过制定科学的考勤管理制度，有助于激励员工积极工作，增强团队凝聚力，为公司创造更大的价值。同时，有助于降低人力成本，提高公司经济效益。
二、考勤时间规定
1.工作时间：公司实行标准工作时间制，每日工作时间为8小时，每周工作时间为40小时。
2.上班时间：员工需在规定的时间内到达工作岗位，具体上班时间为上午9:00至下午17:30。
3.休息时间：员工享有国家法定节假日、休息日以及带薪年假等休息时间。
4.交接班时间：交接班时间为每日上班时间前30
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