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2024年内蒙古自治区赤峰市翁牛特旗桥头镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、小组工作在准备阶段的工作，不包括()。

A.组员的招募及遴选

B.确定工作目标

C.制订工作计划

D.确定介入策略和工作方法

E.社会服务机构做好人员、资金、支持体系等准备

【答案】：D

【解析】本题主要考查小组工作在准备阶段的工作内容。小组工作准备阶段是小组工作开展前的关键时期，包含多项重要工作。选项A，组员的招募及遴选是准备阶段的重要一环。通过合适的渠道招募组员，并对其进行遴选，以确保小组成员的构成符合小组目标和要求，为小组的顺利开展奠定人员基础。选项B，确定工作目标是开展小组工作的前提。明确小组要达成的目标，能够为后续的工作计划制定、活动开展等提供方向和指引，使得整个小组工作围绕目标有序进行。选项C，制订工作计划是对小组工作的具体安排，涵盖了活动内容、时间节点、资源分配等，它是小组工作顺利推进的蓝图，保障各项工作有条不紊地开展。选项D，确定介入策略和工作方法并非准备阶段的工作。介入策略和工作方法通常是在小组工作开展过程中，根据实际情况和小组成员的反馈动态调整和确定的，用于解决小组中出现的各种问题和促进小组目标的实现。选项E，社会服务机构做好人员、资金、支持体系等准备是小组工作顺利开展的重要保障。这些资源的准备能够确保小组工作在物质、人力等方面得到充分支持，使小组活动得以顺利实施。综上所述，正确答案是D选项。

2、（），提升案主的抗逆力，是社会工作优势视角实践中的一个重要环节。

A.用“常规方式”替代“非常规方式”

B.用“非常规方式”替代“常规方式”

C.整合“非常规方式”和“常规方式”

D.将“常规方式”转换为“非常规方式”

【答案】：A

【解析】这道题主要考查对社会工作优势视角实践中提升案主抗逆力环节的理解。在社会工作优势视角实践里，用“常规方式”替代“非常规方式”是提升案主抗逆力的重要环节。“常规方式”通常代表着更为健康、稳定且可长期遵循的应对模式与行为方式，而“非常规方式”可能短时间内有一定效果，但往往缺乏可持续性，甚至可能存在风险或不良影响。采用“常规方式”可以帮助案主建立更有效的应对机制，增强他们应对生活挑战的能力，进而提升抗逆力。B选项用“非常规方式”替代“常规方式”不利于案主形成稳定、健康的应对模式；C选项整合“非常规方式”和“常规方式”未能突出核心重点；D选项将“常规方式”转换为“非常规方式”也是错误的方向。所以本题正确答案是A。

3、在劳动争议仲裁案件中，仲裁庭应当于开庭的()日前，将开庭时间、地点的书面通知送达当事人。

A.3

B.5

C.7

D.10

【答案】：B

【解析】本题主要考查劳动争议仲裁案件中仲裁庭送达开庭通知的时间规定。在劳动争议仲裁的流程中，明确规范仲裁庭送达开庭时间、地点书面通知的时间具有重要意义，它保障了当事人能够及时知晓开庭安排，合理安排自身事务，以充分行使其在仲裁活动中的权利。依据相关法律规定，仲裁庭应当于开庭的5日前，将开庭时间、地点的书面通知送达当事人。因此本题正确答案为B选项。选项A的3日时间过短，可能使当事人来不及做好充分的准备；选项C的7日以及选项D的10日，相较于法定的5日规定并不符合，所以A、C、D选项均不正确。

4、某社会工作服务机构为了解青少年对“快乐阅读”项目的满意度，设计了份调查问卷。根据问卷设计原则，下列问题适合排在最后的是（）

A.过去一个月，你参加过几次“快乐阅读”活动？（1）0次（2）1次（3）2次（4）3次〔5)4次以上

B.你对“快乐阅读”的活动安排满意吗？（1）非常满意（2）满意（3）一般（4）不满意（5）非常不满意

C.你对“快乐阅读”活动有何建议？

D.通过参加“快乐阅读”活动，你的阅读兴趣有何变化？（1）提高（2）不变（3）降低

【答案】：C

【解析】本题考查问卷设计中问题排序的相关知识。在问卷设计里，应遵循一定的原则来安排问题顺序，一般先易后难，先封闭式问题后开放式问题，先一般性问题后敏感性问题。A选项“过去一个月，你参加过几次‘快乐阅读’活动”，是封闭式问题，只需从给定的选项中选择答案，较为简单直接，适合排在前面。B选项“你对‘快乐阅读’的活动安排满意吗”同样是封闭式问题，通过几个选项让答题者表明态度，相对容易回答，可排在较前位置。D选项“通过参加‘快乐阅读’活动，你的阅读兴趣有何变化”也是封闭式问题，答题者从给定的选项中选择即可，难度不高，也可放在前面。而C选项“你对‘快乐阅读’活动有何建议”属于开放式问题，需要答题者用文字详细阐述自己的想法，相对其他几个封闭式问题难度更大，更耗时，按照问卷设计原则，开放式问题通常应排在最后，所以本题正确答案为C。

5、社会工作者小