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人力更新報告

保險業

2024

目錄

2

引言

背景

目的

3

調查方法

概要

焦點小組會議

桌面研究

資料分析

局限

5

調查結果

影響保險業發展的因素

人力需求

培訓需求

招聘挑戰

14

建議

政府

僱主

僱員

教育機構

2024保險業人力更新報告1

引言

背景目的

保險業訓練委員會（下稱「本會」）隸屬職本人力更新報告旨在：

業訓練局(VTC)，由香港特別行政區政府

委任。根據職權範圍，本會負責確定保險(i)研究業內必威体育精装版趨勢及發展；

業的人力需求，評估人力供應是否能滿足(ii)探討就業市場情況及培訓需求；

人力需求，並向VTC提供建議發展職業專(iii)識別招聘人才所面對的挑戰；以及

才教育(VPET)及設施，配合所評估的培訓(iv)建議措施應對培訓需求，以及紓緩

需求。人手短缺的問題。

現時進行人力調查的做法是每四年進行一

次全面的人力調查，期間會根據桌面研究

及焦點小組會議所得的結果，定期編寫人

力更新報告。

本會於2021年完成最近一次人力調查，

隨後分別於2023年和2024年進行兩次人

力更新研究及編寫報告。

2024年度人力更新報告的資料來自以下兩

個途徑：

(a)舉辦兩場焦點小組會議，蒐集業界專家

以下意見：有關保險業的必威体育精装版發展、人力

情況及培訓需求、招聘及挽留人才的問

題，以及面對挑戰所建議的解決方法；以

及

(b)透過桌面研究，分析招聘廣告，包括業

內不同主要職務的入職薪酬、所需資歷、

經驗和技能等資料。

2024保險業人力更新報告2

調查方法

概要