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北京市积分落户操作管理细则(试行2018版)

一、积分落户政策概述

北京市积分落户政策旨在吸引和留住优秀人才，优化人口结构，推动首都经济社会持续健康发展。该政策自2018年起试行，明确了积分落户的适用对象、积分指标体系、积分申请流程和落户条件等。

一、适用对象

积分落户政策适用于在北京市合法稳定就业和合法稳定居住的非北京户籍人员，以及持有北京市工作居住证的人员。

二、积分指标体系

积分落户的积分指标体系包括基础分、加分项和减分项。

三、基础分

基础分包括年龄、教育背景、职业资格、社会保险、纳税等五个方面，满分100分。

四、加分项

加分项包括表彰奖励、科技创新、社会公益、住房、创业等七个方面，每个方面均有具体的加分标准。

五、减分项

减分项包括不良信用记录、违法犯罪记录、违反计划生育政策等三个方面，每个方面均有具体的减分标准。

六、积分申请流程

积分申请流程包括网上申报、审核公示、积分审核、公示落户资格等四个步骤。

七、落户条件

申请人需满足以下条件之一，方可申请落户：

1.积分达到规定标准；

2.在北京市连续缴纳社会保险满7年；

3.在北京市连续居住满7年。

八、公示落户资格

公示落户资格是指在审核通过后，对申请人进行公示，公示期为30天。

九、落户手续

公示期满无异议的，申请人可持相关材料到落户地公安机关办理落户手续。

十、政策调整与实施

北京市积分落户政策将根据国家政策、首都经济社会发展需要和人口调控目标进行调整。同时，政策实施过程中将加强监督检查，确保政策公平、公正、公开。

二、积分指标体系

积分指标体系是北京市积分落户政策的核心组成部分，它由基础分、加分项和减分项三个部分构成，旨在全面、客观地评价申请人的综合素质和在京贡献。

基础分主要针对申请人在京的基本情况，包括以下几个方面：

1.年龄：根据申请人年龄的不同，设定不同的基础分值，鼓励年轻人来京发展。

2.教育背景：申请人所拥有的学历越高，基础分值越高，以体现教育水平的重要性。

3.职业资格：持有与工作相关的职业资格证书的申请人，可以获得相应的加分。

4.社会保险：连续缴纳社会保险的时间越长，基础分值越高，以体现对稳定就业的认可。

5.纳税：按照纳税额的一定比例给予加分，鼓励申请人积极纳税。

加分项则是对申请人额外贡献的奖励，包括：

1.表彰奖励：获得国家级、省部级以上表彰奖励的申请人，可以获得额外的加分。

2.科技创新：在科技创新方面有突出贡献的申请人，如获得专利授权、主持科研项目等，可以申请加分。

3.社会公益：积极参与社会公益活动，如志愿服务、无偿献血等，可以获得一定的加分。

4.住房：拥有自有住房或在京购房的申请人，可以获得加分。

5.创业：在北京市创业并取得一定成效的申请人，可以申请加分。

减分项则是对申请人不良行为的惩罚，包括：

1.不良信用记录：存在不良信用行为的申请人，如逾期还款、欠缴税款等，将根据情况扣除相应的分数。

2.违法犯罪记录：有违法犯罪行为的申请人，将根据情节严重程度扣除分数。

3.违反计划生育政策：违反国家计划生育政策的申请人，将根据政策规定扣除分数。

积分指标体系的设置旨在确保积分落户的公平性和合理性，鼓励人才在京发展，同时也对申请人的在京行为提出了规范要求。

三、基础分

基础分是北京市积分落户政策中最为基础的部分，它涵盖了申请人在京的基本条件，包括年龄、教育背景、职业资格、社会保险和纳税等五个方面。每个方面都有明确的评分标准，以下是对这些方面的具体说明：

1.年龄：年龄是影响基础分的一个重要因素。根据北京市积分落户政策，年龄越轻的申请人可以获得更高的基础分。通常情况下，35周岁以下的申请人可以获得较高的年龄分值，随着年龄的增长，分值会逐渐降低。

2.教育背景：教育背景的评分主要依据申请人的最高学历。通常情况下，博士学位可以获得最高分值，其次是硕士学位，然后是本科学历，依次类推。对于没有高等教育学历的申请人，可以根据其拥有的专业技术职称或职业技能等级获得一定的分值。

3.职业资格：职业资格的评分主要针对那些具有与工作相关的高等级职业资格证书的申请人。这些证书通常由政府部门或行业协会颁发，能够证明申请人在特定领域的专业能力。

4.社会保险：社会保险的评分标准基于申请人在京连续缴纳社会保险的时间。缴纳时间越长，分值越高。这一项旨在鼓励申请人长期稳定就业，并为社会贡献自己的力量。

5.纳税：纳税评分是根据申请人在京缴纳的个人所得税金额来计算的。通常情况下，纳税金额越高，分值越高，这体现了对高收入人群的贡献认可。

基础分是积分落户的基石，申请人的基础分越高，后续通过加分项和减分项获得的额外分值对最终积分的影响就越小。因此，基础分的计算对于申请人来说至关重要。

四、加分项

加分项是北京市积分落户政策中旨