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2024年广东省珠海市斗门区白蕉科技工业园招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、社区社会工作者小王通过调查发现社区的大妈们平时较闲，希望可以一起练瑜伽、做养生操以及广场舞等，可是却苦于找不到合适场地。小王在走访社区时发现空闲的厂房，经过与厂主协商，答应租借给社区作为舞蹈室。小王的行为实现了（）的社区工作目标。

A.促进居民参与，解决社区问题

B.改善社区关系，提升社区意识

C.改善社区关系，满足社区需求

D.挖掘社区资源，满足社区需求

【答案】：D

【解析】本题考查社区工作目标的相关知识。破题点在于分析题干中小王的具体行为及其所达成的效果，然后逐一判断各个选项是否符合。在本题情境中，社区大妈们有练习瑜伽、养生操和广场舞的需求，但面临缺乏合适场地的问题。社区社会工作者小王在走访社区时发现空闲厂房这一潜在资源，并通过与厂主协商，成功将其租借给社区作为舞蹈室，满足了社区大妈们的场地需求。选项A，促进居民参与通常强调鼓励居民参与社区事务和活动等，题干中重点体现的是挖掘资源满足需求，而非促进居民参与解决问题，所以A选项不符合。选项B，改善社区关系主要涉及社区内不同群体之间关系的改善，如居民之间、居民与组织之间等，题干未突出这方面内容，所以B选项不正确。选项C，虽然满足了社区需求，但题干重点是挖掘到了空闲厂房这一社区资源，相比之下，“挖掘社区资源”表述更为精准，所以C选项不准确。选项D，小王发现并利用空闲厂房这一社区资源，解决了社区大妈们缺乏场地的问题，满足了社区需求，该选项完全符合题意。综上，答案选D。

2、根据迁移的内容不同，可将迁移分为（）。

A.正迁移和负迁移

B.顺向迁移和逆向迁移

C.一般迁移和特殊迁移

D.水平迁移和垂直迁移

【答案】：C

【解析】这道题考查的是迁移的分类方式。迁移的分类有多种依据，不同依据对应不同的分类结果。选项A，正迁移和负迁移的划分依据是迁移的性质和结果。正迁移是一种学习对另一种学习产生积极的促进作用，负迁移则是产生消极的阻碍作用，并非根据迁移内容进行分类，所以A选项不符合。选项B，顺向迁移和逆向迁移是按照迁移的方向来划分的。顺向迁移是先前学习对后继学习产生的影响，逆向迁移是后继学习对先前学习产生的影响，与迁移内容无关，故B选项不正确。选项C，一般迁移和特殊迁移是根据迁移的内容来划分的。一般迁移是将一种学习中习得的一般原理、方法、策略和态度等迁移到另一种学习中去；特殊迁移是指学习迁移发生时，学习者原有的经验组成要素及其结构没有变化，只是将一种学习中习得的经验要素重新组合并移用到另一种学习之中，所以该选项正确。选项D，水平迁移和垂直迁移是根据迁移内容的抽象与概括水平的不同进行划分的。水平迁移是处于同一抽象和概括水平的经验之间的相互影响，垂直迁移是不同抽象、概括水平的经验之间的相互影响，并非基于迁移内容，因此D选项也不正确。综上，本题正确答案是C。

3、企业的个案工作主要是协助职工解决在工作生活中碰到的直接的、实际的问题和困难，下列选项中不属于一般信息咨询性问题的是（）。

A.职工对企业的各项作业程序不清楚，向社会工作者咨询寻求帮助

B.新进职工对企业内各项规章制度缺乏了解，需要帮助

C.职工家庭关系失调，与社会工作者交流

D.职工对企业内外的相关资源不清楚，需要帮助

【答案】：C

【解析】本题考查对企业个案工作中一般信息咨询性问题的理解。企业个案工作旨在协助职工解决工作生活中直接、实际的问题与困难，一般信息咨询性问题主要围绕企业相关信息展开。选项A中，职工对企业的各项作业程序不清楚而向社会工作者咨询，这属于对企业内部操作流程信息的咨询，是典型的一般信息咨询性问题。选项B里，新进职工对企业内各项规章制度缺乏了解并需要帮助，规章制度是企业的重要信息内容，此类咨询也属于一般信息咨询性问题范畴。选项C中，职工家庭关系失调，这并非是关于企业的信息咨询问题，而是家庭生活方面的情感和关系问题，与企业的作业程序、规章制度、资源等信息无关，不属于一般信息咨询性问题。选项D中，职工对企业内外的相关资源不清楚并需要帮助，资源信息属于企业相关的重要内容，这种咨询属于一般信息咨询性问题。综上，不属于一般信息咨询性问题的是选项C。

4、下列各项不属于协助处理服务对象与医疗系统的关系的是（）。

A.提供相关的医疗资讯

B.协助服务对象及其家庭运用有关的社会资源

C.提供相关的医疗及福利的电话咨询

D.提供促进身体康复的器械

【答案】：D

【解析】本题主要考查对协助处理服务对象与医疗系统关系相关内容的理解。解题的关键在于明确各选项是否直接体现了在处理服务对象与医疗系统关系方面的作用。选项A，提供相关的医疗资讯，这能够帮助服务对象更好地了解医疗系统的信息，比如不同医院的特色科室、医疗技术等，有助于其在