2024年任职资格及面试维度采购工程师.docVIP

2024年任职资格及面试维度采购工程师.doc

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职位名称:采购工程师

任职资格:

教育背景:

◆材料或有关专业本科以上学历。

培训经历:

◆受过生产作业管理、项目管理、招投标等方面的培训。

经验:

◆3年以上物资采购工作经验。

技能技巧:

◆熟悉物资采购招投标程序;

◆熟悉企业产品所需设备材料,具备评价分析的专业知识和能力;

◆纯熟操作办公软件;

◆英语水平良好。

态度:

◆积极进取,责任心强;

◆人际沟通、协调能力强;

◆高度的工作热情,良好的团体合作精神。

考查维度及方式:

维度一、销售能力

你以为销售工作和采购工作有什么关系?

你怎样给下属授权的?

举一经典和供应商谈判的实例

维度二、激励能力

你是怎样鼓舞起失落的下属的工作热情的?

你在近三年的个人职业规划是什么?

你怎样看待目前众多的激励手法?

维度三、团体意识

你最近都参加了那些社交活动,你在其中扮演什么角色?

你怎样看待团体中个性与合作问题?

你以为自己在什么样的团体中能够有较大发挥?

维度四、个人素养

观测着装言谈

坚持标准往往会遭受损失,你是怎样看待的?

你怎样看待采购工作中的回扣问题?

维度五、业务能力

1、简述一个采购流程(看你是否能适应我司的采购流程)

2:做为一名新采购,你以为你应当怎样着手开展自己的工作(看你的适应能力与开展工作的能力)

3:做为一名采购,怎样防止你负责的物料库存过高,怎样确保物料及时到位(日常工作能力)

4:你以为你的优点和缺陷是什么?各举三点。(从你的优缺陷看你是否适合做采购)

5:拿出一件你负责的物料,让你做成本分析,并报价(成本分析能力,基础市场掌握情况)

6:假如有供应商给你回扣,你怎么办?(应变能力)

7:你的职业规划(是否有进取心)

8:假如一项新产品,怎样取得最佳的价格?(学习能力,人际关系)

9:假如你以为你的上司的决定不是最佳的,做为一名采购,你怎么办?(是否服从管理,沟通能力,应变能力,是否标准性较强,团体合作)

10:对你以往的工作,有什么比很好的提议?(是否适合往更高层次发展)

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