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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
餐饮集团财务会计部员工劳动合同范本
甲方(餐饮集团):
甲方名称:餐饮集团
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(员工):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、劳动合同描述
1.岗位职责
乙方同意在甲方担任财务会计部员工,具体职责包括但不限于:负责财务核算、编制财务报表、进行成本控制、参与预算编制、执行财务管理制度等。
2.劳动合同期限
本劳动合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
三方经协商一致,可以延长劳动合同期限,但最长不超过______年。
二、工作时间和休息休假
1.工作时间
乙方实行标准工作时间制度,每日工作______小时,每周工作______天。
2.休息休假
乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇,具体休假天数和安排按照国家有关法律法规和甲方规章制度执行。
三、劳动报酬和福利待遇
1.劳动报酬
乙方的基本工资为每月______元,根据工作表现和公司薪酬政策,甲方有权对乙方的工资进行调整。
乙方享有加班费、绩效奖金等福利待遇,具体标准按照甲方规章制度执行。
2.社会保险和住房公积金
甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金,具体缴纳比例和标准按照国家规定执行。
四、劳动合同的解除和终止
1.劳动合同的解除
任何一方违反本劳动合同的约定,造成对方损失的,应承担相应的法律责任。
乙方因下列原因提出解除劳动合同的,应当提前______天书面通知甲方:
(1)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;
(2)甲方违反法律法规,侵害乙方合法权益的;
(3)乙方因家庭原因或其他特殊情况,确需解除劳动合同的。
甲方因下列原因提出解除劳动合同的,应当提前______天书面通知乙方:
(1)乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(2)乙方因患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方被依法追究刑事责任的。
2.劳动合同的终止
劳动合同期满,双方同意不再续签的,劳动合同终止。
乙方因退休、死亡、被依法追究刑事责任等原因,劳动合同自然终止。
甲方因破产、解散、被吊销营业执照等原因,劳动合同终止。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方的财务工作进行监督和检查,确保其符合国家财务会计法规和公司财务管理制度。
有权根据公司经营情况和工作需要,调整乙方的岗位职责和工作内容。
义务:
为乙方提供必要的财务会计培训和工作指导。
保障乙方的合法权益,按照国家规定和公司制度支付乙方的劳动报酬。
2.乙方权利与义务
权利:
有权要求甲方按照合同约定提供工作条件,包括必要的办公设备和软件。
有权根据工作表现和公司考核结果,获得相应的晋升和奖励。
义务:
遵守国家财务会计法规和公司财务管理制度,认真履行岗位职责。
保守公司商业秘密,不得泄露公司财务信息。
六、劳动合同的变更和解除
1.变更
如遇国家政策调整或公司经营需要,双方可协商变更劳动合同的内容,包括但不限于工作内容、工作时间、劳动报酬等。
任何一方提出变更劳动合同的,应提前______天书面通知对方。
2.解除
乙方因个人原因提出解除劳动合同的,应提前______天书面通知甲方。
甲方因乙方严重违反劳动纪律或公司规章制度,或因乙方患病或非因工负伤医疗期满后不能从事原工作等情况,可单方面解除劳动合同。
七、必威体育官网网址条款
乙方同意在本劳动合同有效期内及合同终止后,对甲方商业秘密和财务信息承担必威体育官网网址义务,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露。
八、争议解决
双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可以直接向人民法院提起诉讼。
九、合同的变更与解除
1.变更
本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分,具有与本劳动合同同等的法律效力。
2.解除
除本劳动合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本劳动合同。
若一方出现严重违反劳动纪律或公司规章制度的行为,另一方有权解除本劳动合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、
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