安徽马鞍山市市场监督管理局特种设备监督检验中心编外聘用工作人员招聘笔试高频难、易错点备考题库及参考答.docxVIP

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安徽马鞍山市市场监督管理局特种设备监督检验中心编外聘用工作人员招聘笔试高频难、易错点备考题库

第一部分单选题(50题)

1、网络尤其是微博等传播渠道加快了信息传播的速度,很多信息省去了求证环节就被______发布了出去,为流言的传播提供了便利。但是这些方便快捷的传播渠道,也可以为传播权威信息所用,公开透明的传播渠道本身也有______功能,也可以大大缩减流言的生命期。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。

A.直接自净

B.随意反省

C.广泛修正

D.轻松过滤

【答案】:A

【解析】第一空,因为省去了求证环节,所以可选择“直接”或“随意”。第二空,“反省”指检查自己的思想行为并找出其中错误。“公开透明的传播渠道”是通过发布真实信息来消除流言,这类似于降低污染物浓度、减少污染物毒性的物理、化学过程,所以选择“自净”更合适。

2、下列物质在常温常压下呈气体状态的是()。

A.浓硫酸

B.金属钠

C.石油

D.二氧化碳

【答案】:D

【解析】本题可根据各物质在常温常压下的状态来判断选项。在常温常压下,物质存在不同的状态,分别有气态、液态和固态。浓硫酸是一种具有强腐蚀性的液体,在常温常压下呈液态,并非气体状态。金属钠是一种质地柔软的银白色金属,在常温常压下以固态形式存在,不是气体。石油是一种粘稠的、深褐色液体,主要成分是各种烷烃、环烷烃、芳香烃的混合物,在常温常压下呈液态。二氧化碳是由碳元素和氧元素组成的无机物,在常温常压下是无色、无味的气体。综上,在常温常压下呈气体状态的物质是二氧化碳。

3、下列不符合马斯洛需要层次理论特点的是()。

A.强调需要与激励的关系

B.越低层次的需要满足的可能性越小

C.越高层次的需要实现的难度越大

D.需要层次由低到高逐渐升高

【答案】:B

【解析】马斯洛需要层次理论强调需要与激励的关系,当一个层次的需要得到满足后,会激励人们追求更高层次的需要。该理论认为需要层次由低到高逐渐升高,分别是生理需要、安全需要、归属与爱的需要、尊重需要和自我实现需要。而且越高层次的需要,受到的主客观条件限制越多,实现的难度也就越大。然而,通常情况下,越低层次的需要越基础,满足的可能性是越大的,而不是越小。所以不符合马斯洛需要层次理论特点的描述是越低层次的需要满足的可能性越小。

4、地球分为三层,其中不包括()。

A.地壳

B.地心

C.地核

D.地幔

【答案】:B

【解析】本题主要考查地球的结构分层相关知识。地球从外到内分为地壳、地幔和地核三层。其中,地壳是地球固体圈层的最外层;地幔介于地壳和地核之间;地核是地球的核心部分。而“地心”并非地球结构分层的正规表述,它通常是一个相对宽泛的概念,用于指代地球的中心位置。所以本题的答案是“地心”。

5、老张前往朋友家做客,以祝贺朋友家中喜事。这一喜事是()。

A.搬家

B.新婚

C.妻子生了男孩

D.妻子生了女孩

【答案】:C

【解析】本题考查对特定文化用语含义的理解。解题关键在于明确“弄璋之喜”这一传统说法所代表的具体喜事。“弄璋”典出《诗经·小雅·斯干》,“乃生男子,载寝之床,载衣之裳,载弄之璋”,璋是古代的一种玉器,古人把璋给男孩玩,希望他将来有玉一样的品德,因此“弄璋之喜”常用来祝贺人家生男孩。选项中提到的搬家、新婚与“弄璋之喜”并无关联;而“弄瓦之喜”才是祝贺人家生女孩,“瓦”在古代是纺锤,把瓦给女孩玩,有希望她将来能胜任女工之意。所以朋友家近来的喜事是妻子生了男孩。

6、2019年4月25日至27日,()“一带一路”国际合作高峰论坛在北京举行。

A.第一届

B.第二届

C.第三届

D.第四届

【答案】:B

【解析】第二届“一带一路”国际合作高峰论坛于2019年4月25日至27日在北京举行。第一届“一带一路”国际合作高峰论坛于2017年5月14日至15日在北京举行。截至2025年4月,第三届“一带一路”国际合作高峰论坛于2023年10月17日至18日在北京举行,尚无第四届“一带一路”国际合作高峰论坛。因此该题正确答案指向的是2019年举办的第二届“一带一路”国际合作高峰论坛。

7、在人事配置方面,某私企对于工作效果极不理想的职员,领导有权决定将其辞退;而政府某组织若要裁员节流,则需经过一系列合法程序的批准。产生这种差异的原因是()。

A.两者管理思想不同

B.两者管理权来源不同

C.政府部门层级化严重

D.私人企业更加人性化

【答案】:B

【解析】私企和政府组织在人事配置上有不同的操作方式,主要原因在于两者管理权来源不同。私企的管理权来源于企业所有者,企业所有者在一定程度上对企业的人事决策有较大自主权,对于工作效果不理想的职员,领导可以较为直接地决定辞退。而政府组织的权力来源于人民赋予,其管理行为需要遵循法律

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