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2024年江西省九江市都昌县土塘镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、下列关于访谈法的分类,不正确的是()。
A.依据双方的接触程度,分为直接访谈法和间接访谈法
B.依据被访者人数,分为个别访谈法和集体访谈法
C.依据是否有访谈法指引,分为结构式访问和无结构式访谈法
D.依据访谈法者身份,分为专业访问和非专业访谈法
【答案】:D
【解析】这道题主要考查对访谈法分类的掌握。首先来看选项A,依据双方的接触程度,直接访谈法是访谈者与被访谈者进行面对面交流,间接访谈法则借助电话、网络等间接方式,这种分类是合理且常见的。选项B,按被访者人数,个别访谈法针对单个被访者,集体访谈法是对多个被访者同时进行访谈,也符合访谈法的分类逻辑。再看选项C,有访谈指引的即为结构式访问,访谈者按照既定提纲进行提问;没有访谈指引的无结构式访谈则更加灵活开放,所以该分类也是正确的。而选项D,访谈法通常并没有依据访谈者身份分为专业访问和非专业访谈法这一分类方式,该表述不符合常见的访谈法分类知识。综上,答案选D。
2、某社会服务机构中,新进机构的社会工作者李磊分在了青少年服务部,在培训期问,机构指派了一个特定督导。这个督导对李磊负完全责任,培训期结束后,李磊才回到自己的部门接受部门主管领导。该服务机构的组织结构类型属于()。
A.直线式组织结构
B.直线参谋式组织结构
C.直线职权式组织结构
D.职能式组织结构
【答案】:D
【解析】本题主要考查对不同组织结构类型特点的理解和应用,以此判断某社会服务机构的组织结构类型。首先来看选项A,直线式组织结构的特点是组织由上而下分成若干层级,各层级中每一个部门地位相等、权责相符,层级间只有直线和垂直关系。在这种结构下,新进员工通常直接在所属部门接受直线领导,不存在题干中特定督导先负完全责任,培训后再回部门接受主管领导的情况,所以A选项不符合。选项B,直线参谋式组织结构中,参谋部门职能是协助直线部门的主管,且不能对直线部门发号施令,而题干主要强调的是人员培训及领导关系,并非这种参谋与直线部门的协作关系,故B选项也不正确。选项C,直线职权式组织结构并非常见的标准组织结构类型表述,可直接排除。选项D,职能式组织结构是职能部门在特定工作范围内,可以直接对其他管理人员下达命令。在本题中,特定督导对新进的李磊负完全责任,培训期结束后李磊才回到自己部门接受部门主管领导,这符合职能式组织结构中职能分工明确、不同职能环节发挥特定领导作用的特点。所以该服务机构的组织结构类型属于职能式组织结构,答案选D。
3、职业中介向劳动者收取押金的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者,依据劳动者人数并按一定标准处以罚款。根据《就业促进法》,下列罚款金额,符合标准的是每人()元。
A.100
B.300
C.1000
D.3000
【答案】:C
【解析】本题考查《就业促进法》中关于职业中介向劳动者收取押金的罚款标准相关知识。依据《就业促进法》规定,职业中介向劳动者收取押金的,劳动行政部门会责令其限期退还劳动者,并依据劳动者人数按一定标准处以罚款。相关法规明确规定该罚款标准为每人五百元以上二千元以下。接下来分析各个选项:A选项100元,低于法规规定的五百元标准,不符合要求;B选项300元同样低于五百元,不符合标准;C选项1000元,处于五百元以上二千元以下的区间内,符合法规标准;D选项3000元,超出了二千元的上限,不符合规定。所以本题正确答案是C。
4、小赵对猫有着强烈的抗拒心理,见到猫时会表现出恐惧,甚至浑身颤抖。最近,还为此事影响了与家人朋友的关系,家人带着他向社会工作者小俞求助。社会工作者小俞了解小赵的情况后为其提供服务。下列小俞的做法中,符合精神分析理论的是()。
A.询问小赵惧怕猫的原因,并极力改变她的错误认知
B.帮助小赵尝试触摸猫,通过多次接触进行脱敏治疗
C.询问小赵曾经的早年经历,了解小赵排斥猫的原因
D.联系小赵的社会支持网络,帮助其缓解内心恐惧感
【答案】:C
【解析】这道题主要考查对精神分析理论在社会工作服务中应用的理解。精神分析理论强调人的潜意识和早年经历对其心理和行为的重要影响。选项A中,极力改变错误认知更多是认知行为理论的做法,并非精神分析理论的核心要点,它主要关注的是对当下不合理认知的调整,而非挖掘深层次的潜意识和早年经历。选项B的脱敏治疗是行为主义理论的应用,通过多次接触让服务对象逐渐适应恐惧源,以消除恐惧反应,和精神分析理论的侧重点不同。选项C,询问小赵曾经的早年经历来了解其排斥猫的原因,符合精神分析理论强调的通过探索早年经历来揭示潜意识冲突,进而理解服务对象行为和心理问题根源的观点,所以该选项正确。选项D联系社会支持网络缓解内心恐惧感,这是从社会支持系统的角度进行干预,是生态系统理论等其他理论模
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