2022年2月巴中市税务系统遴选面试真题附详细解析.docxVIP

2022年2月巴中市税务系统遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、一些地方政府不顾实际，以“过节、庆典、招商”的名义，花高价请来歌星、影星到场献艺，票价高卖不出去，就进行摊派。老百姓把这种现象称之为“政府搭台，明星唱戏，领导露脸，百姓买单”。你怎么看待这种现象?

【答案】：对于这种现象,我谈4点看法:(1)这种现象是在过去一段时问内,政府的职能定位在以经济建设为中心,而不是以服务为本职,从而导致插手市场、插手经济,不依法行政的特有现象。(2)地方政府的主观目的是好的,是想通过明星造势来吸引人气,从而拉动当地经济的发展,是想牺牲老百姓的眼前利益换取长远利益,但由于不顾实际,所以可能人走茶凉,赔了夫人又折兵。(3)不管是为了丰富市民文化生活也好,还是为了拉动地方经济发展也好,一切应该让市场说了算。一个成熟的政府应该自觉自愿地承担起守夜人的角色而不是掌管一切的上帝,应该默默无闻地为市场经济创造良好环境,扫除一切障碍而不是直接插手甚至赤膊上阵。(4)我相信,随着政府职能的转变,角色的转换,这种现象会成为历史。

【解析】这是一道关于对特定社会现象进行看法阐述的公务员面试题。题目反映了一些地方政府以“过节、庆典、招商”名义高价请明星献艺，出现票价高难卖进而摊派给百姓的现象，需要考生谈谈对这种现象的看法。从答案来看，它从多个角度进行了深入分析，体现了较为全面和理性的思考。首先指出这种现象根源在于过去政府职能定位偏差，以经济建设为中心而忽视服务本职，导致不依法行政、插手市场和经济，点明了现象背后的本质问题，展现出对政府职能转变这一重要概念的理解。接着分析地方政府主观目的是想通过明星造势拉动当地经济，是试图用百姓眼前利益换长远利益，但因不顾实际可能导致不良后果，既肯定了出发点又指出了问题所在。然后强调市场在资源配置中的决定性作用，认为政府应扮演好“守夜人”角色，为市场经济创造良好环境、扫除障碍，而不是直接干预甚至主导，这符合现代政府治理理念。最后对未来进行展望，相信随着政府职能转变和角色转换，这种不合理现象会成为历史，体现出积极的态度和对政府改革的信心。整体来看，此答案符合公务员面试要求，通过清晰的逻辑和规范的表达，全面分析了现象，展现了考生对政府职能、市场作用等重要知识点的理解，以及对解决问题的乐观预期。

2、假如派你参加一个联合调查组，人员是从各部门临时抽调的，相互都不认识，并且你的年龄最小、资历最浅，你怎样才能尽快地和他们熟悉起来?

【答案】：(1)熟悉的目的是让其他同事认识我、了解我、接受我,最终目的是要和其他同事形成健康、和谐、融洽的人际关系,以此促进工作,提高工作效率,更好地完成工作任务。(2)要让其他同事熟悉我,那么我首先要给自己定位。由于我年龄小、资历浅,因此我更应该谦虚谨慎、低调做人,不能为了让别人记住自己而肆意张扬,处处介绍,事事表现。(3)要多承担一些力所能及的工作,尤其是琐事、杂事、无人干的事要主动做、积极做,并且要保质保量做好。对自己擅长做的事要做到精益求精,对不会做的事要多请教、多学习、多观察、多留心。只有多做事,多工作,才能在工作中加强了解,增进友谊。同时,在工作中用这种默默无闻、任劳任怨、推功揽过的良好品质,给同事留下深刻而美好的印象。

【解析】题型分析本题属于人际关系类的公务员面试题。这类题目主要考察考生在团队合作中处理人际关系的能力，包括沟通交流、自我定位、融入集体等方面，以判断考生是否具备良好的团队协作意识和人际交往能力，能否在实际工作中与不同背景的同事有效合作。题干分析题干设定了一个特定的工作场景，即参加联合调查组，组内成员来自各部门且相互不认识，同时强调自身年龄最小、资历最浅的情况，问题聚焦于如何尽快与其他同事熟悉起来。这就需要考生结合自身在团队中的相对位置，思考合适的方法和策略来建立良好的人际关系。答案分析1.明确目标：答案首先指出熟悉同事的目的是建立健康、和谐、融洽的人际关系，以促进工作、提高效率和完成任务。这体现了考生清晰的工作导向，认识到良好的人际关系是服务于工作的，符合公务员在团队合作中以工作为核心的要求。2.自我定位：鉴于自身年龄小、资历浅的情况，提出要谦虚谨慎、低调做人，不过分张扬。这是一种恰当的自我认知和行为准则，在新的团队中，保持谦逊的态度有助于赢得他人的尊重和认可，避免因过度表现而引起他人反感，为融入团队奠定基础。3.工作表现：提出多承担力所能及的工作，包括琐事、杂事等，并确保工作质量。这是一种积极主动的工作态度，通过实际行动展示自己的责任心和工作能力。在工作中，不仅可以通过做事加强与同事的接触和了解，还能凭借良好的品质，如默默无闻、任劳任怨、推功揽过，给同事留下深刻美好的印象。这种做法既体现了团队协作精神，又能在工作中展现自己的价值，增进与同事的