2022年11月洛阳市直遴选面试真题带详解.docxVIP

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2022年11月洛阳市直遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、你怎样看待“数字出官,官出数字”的政绩现象?

【答案】:组织评价和考核干部,一个重要标准是看政绩。有的地方简单地把政绩与几个经济指标画等号,片面强调经济增长速度,而部分官员为了迎合上级检查,人为编造数字、炮制数字,这就导致了“官出数字,数字出官”。这表明我们建立一套科学的考核评价政绩体系的极端重要性。如何克服和消除这种现象,我认为应坚持以下几点:(1)要用全面的观点看待政绩。具体地说,就是既要看经济指标,又要看社会指标、人文指标和环境指标;既要看城市变化,又要看农村发展;既要看当前的发展,又要看发展的可持续性;既要看经济总量增长,又要看人民群众得到的实惠;既要看经济发展,又要看社会稳定。(2)要用发展的观点看待政绩。既要看“显绩”,又要看“潜绩”;对那些急功近利、靠吃祖宗饭,断子孙路、竭泽而渔发展起来的“政绩”,要明察秋毫,不但不能提拔,相反要追究责任。(3)要用实践的观点看待政绩。政绩是实的,不是虚的,是脚踏实地干出来的,不是形式主义“花架子”。考核政绩,就要深入实际,不仅要亲眼看一看,还要亲耳听一听。看看它是否符合实际,符合客观规律,是不是实干出来的,干的是不是当地经济社会发展和群众需要的实事,能不能切实发挥作用,真正造福一方,惠及人民群众。(4)要用群众的观点看待政绩。应倾听群众呼声,看看领导干部是不是忠实履行全心全意为人民服务的宗旨,把实现人民群众的利益作为追求政绩的根本目的。衡量干部政绩,最重要的是看人民群众拥护不拥护、高兴不高兴、答应不答应。

【解析】题目解析本题聚焦于“数字出官,官出数字”这一政绩现象,旨在考查考生对该不良现象的认知以及提出解决措施的能力。“数字出官,官出数字”指的是部分地方在干部考核中简单将政绩与经济指标划等号,官员为迎合上级检查而编造数字的情况,这反映出建立科学政绩考核评价体系的迫切性。答案解析答案首先指出“数字出官,官出数字”现象产生的原因,即部分地方将政绩简单等同于几个经济指标,片面强调经济增长速度,官员为迎合检查而人为编造数据,进而强调了建立科学考核评价政绩体系的重要性。接着,从四个方面提出了克服和消除这一现象的建议:1.全面的观点:政绩考核应综合考虑多方面因素,既涵盖经济指标,也包含社会、人文和环境指标;关注城市与农村的共同发展;注重当前发展与可持续发展;考量经济总量增长与人民群众的实际实惠;兼顾经济发展与社会稳定。体现了对政绩考核全面性和综合性的要求。2.发展的观点:政绩考核不能仅看重“显绩”,也要关注“潜绩”。对于那些急功近利、以牺牲长远利益为代价取得的“政绩”,要严格审查,不仅不予提拔,还要追究责任,引导官员树立正确的政绩观和发展理念。3.实践的观点:政绩是实实在在干出来的,而非形式主义的“花架子”。考核政绩需深入实际,通过实地考察、听取群众意见,判断政绩是否符合实际、客观规律,是否为当地经济社会发展和群众所需,能否真正造福人民。强调了政绩的真实性和实效性。4.群众的观点:政绩考核要以群众为中心,倾听群众呼声,将实现人民群众的利益作为追求政绩的根本目的。衡量干部政绩的关键在于人民群众的满意度,即人民群众是否拥护、高兴和答应,体现了公务员全心全意为人民服务的宗旨。综上所述,答案从不同角度全面分析了“数字出官,官出数字”现象,并提出了具有针对性和可操作性的解决措施,符合公务员对政绩考核问题应有的认识高度和处理思路。

2、现在乘客乘坐公交车,都希望公交车能在自己面前停车,但是自己上车后却不希望别人再上车。对于这种现象,请结合实际谈谈你的看法。

【答案】:题中所述的挤公交思维是乘客普遍存在的一种心态,它表明当前一部分乘客对其他乘客缺乏一颗应有的包容之心,反映了现代城市包容性的缺失。之所以会出现以上现象,我认为原因主要有以下几点:第一,现代城市快速发展,但随之而来的是人与人之间也变得越来越冷漠。就日常乘坐公交车而言,人情的冷漠、个人的自私,使得很多乘客更注重维护自身的利益,唯恐自身利益受到损害,而丝毫不考虑他人利益;第二,时间成本使然。当今社会,时间就意味着财富和效率。因此,乘客上车后不希望别人再上车,很有可能是怕耽误自己的时间,增加时间成本;第三,城市化建设进程的加快,使得很多城市的基础设施和公共资源建设跟不上步伐,出现供不应求的局面,政府又未能及时进行补充或调整,加剧了这一矛盾,城市的公交系统势必无法满足民众不断增长的需求,因此资源的稀缺自然会导致大家互相争抢,出现题中所述的现象也就在情理之中了。然而,虽然出于客观因素,我们可以理解题中所述的乘客心理,但是不应该认同这种心理。希望公交车停在自己面前,上车后却不希望别人再上车,这种心理无疑是不妥的。首先,它侵犯了其他乘客乘坐公交车的权利。公交车是公

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