2022年2月防城港市直机关遴选公务员面试真题附详解.docxVIP

2022年2月防城港市直机关遴选公务员面试真题

第一部分单选题(5题)

1、你在领导和被领导之中喜欢哪一种?

【答案】：毛语:干工作不分贵贱高低,都是为人民服务。、两者岗位不同,工作性质一样,都是为了单位的事业。我觉得这没有什么喜欢不喜欢的,这是每个人都肯定会遇到的事情,不能说你不喜欢就不去作这件事了,关键要摆正自己的位置,妥善处理领导与被领导的关系。。1、先分析领导与被领导这样的关系是肯定存在的,人在社会,总归会有自己的领导,而自己有一天也会成为领导,也会领导一部分人去作工作。2、如果自己处在被领导的岗位,首先要服从领导安排,做好本职,争取领导的信任与支持。3、如果自己处在领导的岗位,应该作好模范,以身作则,关心下属的工作与学习,带领大家作好工作。4、对于刚刚步入社会的青年学生,一般不可能直接到踏领导的岗位,应踏踏实实做好本职工作,爱岗敬业,勤政为民,在工作岗位上充分展示自己的能力与才华,相信总有一天会踏上领导岗位。5、如果这次被招录,我将怎么样怎么样,只要真正能够为人民谋利益,愿意服从组织的安排和考验

【解析】该面试题主要考察考生对领导与被领导角色的理解以及对工作关系的认知和处理能力。以下是对该答案的具体解析：整体思路明确答案开篇以“干工作不分贵贱高低，都是为人民服务”表明正确的工作价值观，强调无论处于领导还是被领导岗位，工作性质都是为单位事业做贡献，直接点明不应以喜好来对待这两种角色，需摆正位置处理好关系。这一观点体现了公务员应有的大局观和正确的职业态度。分点阐述合理1.关系必然性分析：指出领导与被领导关系在社会中必然存在，每个人在职业生涯中都会经历这两种角色。这显示出考生具备客观看待职场关系的能力，认识到角色转换的普遍性，为后续阐述应对方式做了铺垫。2.被领导岗位的应对：提出处于被领导岗位时要服从领导安排，做好本职工作并争取领导信任与支持。这体现了考生对下级角色的正确认知，强调了执行力和良好工作态度的重要性，是在工作中融入团队、高效完成任务的基础。3.领导岗位的职责：说明处于领导岗位时应做好模范、以身作则，关心下属工作与学习并带领大家做好工作。这反映出考生对领导角色的理解，认识到领导不仅要自身能力过硬，还需具备团队管理和激励能力，展现出一定的领导素养和团队意识。4.青年学生的成长路径：针对青年学生刚步入社会的情况，提出应先踏实做好本职工作，展示自身能力才华，相信未来有机会走上领导岗位。这体现了考生对自身职业发展的理性规划和积极进取的态度，认识到成长需要积累和沉淀。5.表态体现服务意识：最后表明若被招录，愿意服从组织安排和考验，为人民谋利益。这体现了考生的政治觉悟和服务意识，强调了组织纪律性和为人民服务的宗旨，符合公务员的职业要求。综上所述，该答案紧扣题目，从不同角度清晰阐述了对领导与被领导角色的理解和应对方式，展现了考生全面的思维能力、正确的价值观和良好的职业素养，是一个较为出色的回答。

2、当你和领导意见有冲突时,你如何做?

【答案】：当我的意见和领导的意见发生冲突时我会做如下处理(1)、服从领导,严守纪律---这是我党的一条工作原则,我会首先按照领导的要求去处理问题(2)、假如我认为自己的方式会更好的话,那我会选择一个合适的时机,私底下把自己的意见以比较婉转的方式向领导提出,私下向领导提出后如果没有被接受,还应服从。---因为我们的工作经验不足,政策水平有限。所以,要相信领导,相信组织。(3)、假如领导的事的方法违反法律,那么应当不执行领导安排,并及时向上级组织反映。依法治国是党和政府的基本治国方略,所以是不能眼睁睁看着领导违法办事而予以配合的。在不违背法律的情况下,如果觉得领导的方法不是很好,经过适当的交流后,还是应当执行领导的最后决定。

【解析】该题通过设置与领导意见冲突的情境，主要考查考生处理职场矛盾的能力、对组织原则的理解以及法治意识。以下是对答案要点的详细解析。体现服从意识和纪律观念答案强调“服从领导，严守纪律”，并指出这是党的工作原则，会首先按照领导要求处理问题。在公务员工作中，下级服从上级是组织原则的基本要求，体现出考生具备良好的纪律意识和大局观念，明白在团队协作中维护领导权威、保障工作秩序的重要性。展示沟通协调能力答案提到“假如我认为自己的方式会更好的话，那我会选择一个合适的时机，私底下把自己的意见以比较婉转的方式向领导提出”。这体现了考生能够理性看待与领导的意见分歧，不盲目服从，而是积极主动地沟通。选择合适时机和婉转方式，既尊重领导，又能表达自己的观点，有助于营造良好的工作氛围，反映出考生具备较强的沟通协调能力。同时，答案还指出“私下向领导提出后如果没有被接受，还应服从”，进一步表明考生能正确对待沟通结果，以工作大局为重，避免因个人意见未被采纳而产生抵