2024年贵州省铜仁地区德江县龙泉土家族乡招聘社区工作者真题及完整答案详解1套.docxVIP

2024年贵州省铜仁地区德江县龙泉土家族乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、下列企业延长劳动者工作时间的做法，符合劳动法规定的是()。

A.乙企业为疏通被泥石流堵塞的公路，要求劳动者连续加班5小时

B.丙企业为完成订单，要求劳动者最近一个月天天加班，加班费按正常工资的200％支付

C.甲企业由于生产需要，经与工会和劳动者协商，决定劳动者每天加班3小时，每月66小时

D.丁企业为及时交货，与劳动者协商，决定每周工作6天，周六上班的工资按正常工资的l50％支付，不再安排补休

【答案】：A

【解析】本题可根据《劳动法》中关于延长劳动者工作时间的相关规定，对各选项逐一进行分析判断。A选项：乙企业为疏通被泥石流堵塞的公路，要求劳动者连续加班5小时。根据法律规定，在发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的情况下，延长工作时间不受正常限制。疏通被泥石流堵塞的公路属于此类紧急情况，所以该做法符合劳动法规定。B选项：丙企业为完成订单，要求劳动者最近一个月天天加班，且加班费按正常工资的200％支付。虽然支付了相应加班费，但连续一个月天天加班这种高强度工作安排会严重影响劳动者的身心健康，不符合劳动法对于劳动者休息权的保障规定，所以该做法不符合劳动法规定。C选项：甲企业由于生产需要，经与工会和劳动者协商，决定劳动者每天加班3小时，每月66小时。劳动法规定用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。该企业每月加班66小时，超过了法定的36小时上限，所以不符合劳动法规定。D选项：丁企业为及时交货，与劳动者协商，决定每周工作6天，周六上班的工资按正常工资的150％支付，不再安排补休。依据劳动法，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。该企业仅按150％支付工资且不安排补休，不符合法律规定。综上，正确答案是A选项。

2、小侯在一次输血过程中不幸感染了艾滋病，以下关于艾滋病患者小侯的陈述错误的是()。

A.某医院为小侯提供艾滋病的咨询服务

B.小侯患感冒，为了防止传染其他病人及医护人员，遭到某医院的推诿

C.小侯在确诊得艾滋病后，某医院工作人员将其感染原因告知小侯

D.某医院为小侯提供艾滋病的治疗服务

【答案】：B

【解析】本题考查对艾滋病患者权益保障相关知识的理解。艾滋病患者享有平等就医及接受咨询、治疗等服务的权利。选项A，医院为艾滋病患者提供咨询服务，这是符合医院职责以及对患者权益保障要求的，是合理且正确的做法。选项C，医院工作人员将患者感染原因告知患者本人，有助于患者了解自身情况，在合法合规的前提下也是可行的，此做法并无不当。选项D，医院为艾滋病患者提供治疗服务，是保障患者健康权益的体现，是医院应尽的义务。而选项B中，医院因为小侯患感冒，担心传染其他病人及医护人员就推诿患者，这种做法违反了对艾滋病患者平等就医权利的保障。艾滋病患者在就医过程中应与其他患者享有同等的医疗服务，不能因疾病而遭到歧视和推诿，所以该陈述错误。综上，答案选B。

3、一般资料:求助者,女性,27岁,本科学历,某公司职员。

A.道德问题

B.行为问题

C.情绪问题

D.品质问题

【答案】：C

【解析】本题为一道单项选择题，题干虽仅给出求助者的一般资料，包括女性、27岁、本科学历和公司职员等信息，但结合所给选项可分析。道德问题通常涉及违背社会道德规范的行为与现象；行为问题侧重于特定行为模式、习惯等方面的异常；情绪问题主要指个体在情绪上出现的困扰、障碍等；品质问题关乎个人内在的品德、品性。在实际的心理分析或问题判断情境中，对于该求助者而言，情绪问题是较为常见且容易产生的。相较之下，仅从现有资料难以直接判定存在道德问题、行为问题或品质问题。所以综合考虑，答案选择C即情绪问题更为合理。

4、()不是劳动合同订立原则。

A.合法公平

B.公平公正

C.平等自愿

D.诚实信用

【答案】：B

【解析】这道题考查的是劳动合同订立原则的相关知识。在劳动合同的订立过程中，有着明确的原则规定。合法公平原则要求劳动合同的订立必须符合法律法规的规定，且在双方权利义务的分配上要公平合理，这是保障合同法律效力和双方基本权益的基础，所以选项A属于劳动合同订立原则。平等自愿原则强调劳动者和用人单位在订立劳动合同时地位平等，双方都能基于自己的真实意愿表达来签订合同，不存在一方强制另一方的情况，选项C也是劳动合同订立的重要原则。诚实信用原则要求双方在订立合同过程中要如实告知相关信息，信守承诺，这有助于建立良好的劳动关系和市场秩序，选项D同样属于劳动合同订立原