- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
收银审核员模拟题库
考试时间:90分钟;命题人:教研组
考生注意:
1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟
2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上
3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。
第I卷(选择题30分)
一、单选题(6小题,每小题5分,共计30分)
1、(单选题)如果边际储蓄倾向为0.2,则政府税收乘数为
A.5
B.-0.2
C.-4
D.1
正确答案:C
2、(单选题)不属于留存收益的项目是
A.法定盈余公积
B.任意盈余公积
C.资本公积
D.未分配利润
正确答案:C
3、(单选题)如果会计凭证中会计科目错误,并据以登记入账,则正确的更正方法是
A.划线更正法
B.红字更正法
C.补充登记法
D.涂改或挖补法
正确答案:B
4、(单选题)下列属于反映企业财务状况的会计要素是
A.收入
B.所有者权益
C.费用
D.利润
正确答案:B
5、(单选题)下列项目中,不属于资产项目的是
A.应收账款
B.预收账款
C.预付账款
D.专利权
正确答案:B
6、(单选题)下列各项费用中应作为企业财务费用核算的是
A.筹建期间借款的利息费用
B.财务部门的办公费
C.外币汇兑收益
D.金融业务咨询费
正确答案:C
第Ⅱ卷(非选择题70分)
二、判断题(5小题,每小题5分,共计25分)
1、(判断题)会计核算方法主要包括设置会计科目和账户、复式记账、填制和审核会计凭证、登记账簿、成本计算、财产清查和编制财务报表七种方法。
正确答案:
正确
2、(判断题)企业财务部门人员的工资应计入财务费用,财务部发生的办公用品费记入管理费用。
正确答案:
错误
3、(判断题)工业企业在产品生产过程中通常会存在一定数量的在产品,在产品应包括对外销售的自制半成品。
正确答案:
错误
4、(判断题)工业企业购入材料时所发生的运杂费和保险费等均应计入存货成本。
正确答案:
正确
5、(判断题)存货清查中,对于自然灾害造成的损失,应计当期管理费用。
正确答案:
错误
三、简答题(5小题,每小题9分,共计45分)
1、(问答题)POS终端系统的优点:
正确答案:A、收款迅速正确
B、支持多种付款方式
C、可统计业绩、为管理服务
D、结帐精确,杜绝舞弊
2、(问答题)什么是统计分组?如何进行统计分组?
正确答案:统计分组是指根据统计研究任务的要求把统计总体按照一定的标志划分为若干性质不同而又有联系的几个部分。统计分组的关键在于分组标志的选择和各组界限的划分。
3、(问答题)目前,市场上流通的人民币共有13种卷别:
正确答案:1分、2分、5分、1角、2角、5角、1元、2元、5元、10元、20元、50元、100元,形成主辅币三步进位制,即1元=10角=100分
4、(问答题)什么是标志?分为几种?举例说明
正确答案:标志是指总体单位所具有的属性和特征。按其性质分为品质标志和数量标志
5、(问答题)统计分组的种类有哪些?
正确答案:1、按分组标志多少不同,分为简单分组和复合分组
2、按标志属性不同,分为品质标志分组和按数量标志分组
您可能关注的文档
- 收银审核员题库检测试题打印【黄金题型】附答案详解.docx
- 收银审核员试题预测试卷附参考答案详解【满分必刷】.docx
- 收银审核员能力检测试卷【实用】附答案详解.docx
- 收银审核员考试历年机考真题集及答案详解(必威体育精装版).docx
- 收银审核员真题带答案详解(实用).docx
- 收银审核员常考点试卷及参考答案详解(达标题).docx
- 反射疗法师大赛理论能力提升B卷题库附完整答案详解【夺冠】.docx
- 反射疗法师大赛理论考前冲刺测试卷含完整答案详解【历年真题】.docx
- 2023年度冶金工业技能鉴定试题预测试卷附答案详解【完整版】.docx
- 2022荆门市公务员行测真题精华版附答案详解.docx
- [四川]2025年西南医科大学附属医院招聘工作人员8人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [四川]四川省骨科医院招聘护理人员10人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [四平]2025年吉林四平双辽市招聘政府专职队员10人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [大兴安岭]2025下半年黑龙江大兴安岭地区事业单位招聘76人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [大同]2025年山西大同天镇县招聘事业单位工作人员59人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [大兴安岭]2025年黑龙江省大兴安岭地区塔河县公安局招聘辅警35人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 云端大数据实时分析.pptx
- 项目人力资源管理.pptx
- 2023年度一级建造师自我提分评估含答案详解【必威体育精装版】.docx
- 2023年度药店相关技能鉴定模拟试题带答案详解(综合题).docx
文档评论(0)