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2025年新安全法及安全生产违章惩处考试练习题试题含答案

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.《新安全法》规定，安全生产工作应当以人为本，坚持（），坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。

A.人民至上、生命至上

B.效益至上、生产第一

C.效率至上、质量第一

D.安全至上、速度第一

答案：A

解析：《新安全法》强调以人为本，将人民生命安全放在首位，所以是人民至上、生命至上，A选项正确。B选项中效益至上、生产第一违背了安全第一的原则；C选项效率至上、质量第一没有突出安全和以人为本的核心；D选项安全至上表述不准确，且速度第一不符合安全工作要求。

2.生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作（）负责。

A.全面

B.部分

C.主要

D.次要

答案：A

解析：主要负责人作为第一责任人，需要对本单位安全生产工作的各个方面全面负责，A选项正确。B选项部分负责不能体现第一责任人的职责；C选项主要负责没有全面负责表述准确；D选项次要负责与第一责任人的定义相悖。

3.生产经营单位应当建立健全并落实（），采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。

A.安全生产责任制

B.事故隐患排查治理制度

C.安全生产教育培训制度

D.安全风险分级管控制度

答案：B

解析：根据法律规定，生产经营单位要建立并落实事故隐患排查治理制度来及时发现和消除隐患，B选项正确。A选项安全生产责任制主要是明确各岗位责任；C选项安全生产教育培训制度侧重于员工培训；D选项安全风险分级管控制度是对风险的管控，并非直接针对隐患消除。

4.矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备（）安全生产管理人员。

A.兼职

B.专职

C.临时

D.挂职

答案：B

解析：这些高危行业必须配备专职安全生产管理人员来保障安全生产，B选项正确。兼职、临时和挂职人员可能无法全身心投入安全生产管理工作，不能满足这些行业的安全管理需求，A、C、D选项错误。

5.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的（）。

A.权利和义务

B.责任和义务

C.权利和责任

D.权利和风险

答案：A

解析：生产经营单位要让从业人员了解自身在安全生产方面的权利和义务，A选项正确。B选项责任和义务没有突出权利；C选项权利和责任表述不准确；D选项权利和风险没有涵盖义务这一重要方面。

6.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订（），明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施。

A.安全生产责任书

B.安全生产管理协议

C.安全生产合作协议

D.安全生产承包合同

答案：B

解析：在同一作业区域可能危及对方安全时，应签订安全生产管理协议明确职责和措施，B选项正确。A选项安全生产责任书一般是单位内部的责任约定；C选项安全生产合作协议侧重于合作事项，不一定能明确安全管理职责；D选项安全生产承包合同主要涉及承包关系，不能很好地规范安全管理。

7.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备（）或者相应资质的单位或者个人。

A.安全生产条件

B.生产能力

C.技术水平

D.资金实力

答案：A

解析：为保障安全生产，不能发包或出租给不具备安全生产条件或相应资质的对象，A选项正确。生产能力、技术水平和资金实力不是决定能否进行发包或出租的关键因素，B、C、D选项错误。

8.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告（）。

A.本单位负责人

B.当地安全生产监督管理部门

C.上级主管部门

D.公安机关

答案：A

解析：事故现场人员应立即报告本单位负责人，以便单位及时采取应急措施，A选项正确。当地安全生产监督管理部门、上级主管部门和公安机关应在单位负责人报告后按程序介入，B、C、D选项不符合报告顺序。

9.生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及（）。

A.事故应急措施

B.安全操作规程

C.安全生产规章制度

D.劳动保护用品

答案：A

解析：从业人员有权了解作业场所和岗位的危险因素、防范措施及事故应急措施，A选项正确。安全操作规程、安全生产规章制度和劳动保护用品虽然也是从业人员需要了解的内容，但不如事故应急措施与本题的关联性强，B、C、D选项不准确。

10.负有安全生产监督管理职