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现代企业管理各章习题

第1章管理导论

一、单选题

1.个人独资企业的设立门槛(B),工商部门对资金没有什么要求，对经营场地的要求较为(。

A.较低严格B.较低宽松C.较高严格D.较高宽松

2.(B)的优点在于组建较为简单和容易，扩大了资金来源，提高了其信用能力、经营水平与决策能力。

A.个人独资企业B.合伙企业C.公司制企业

D.个体工商户

3.(C)是现代企业中最典型、最主要的组织形式。

A.合伙企业B.个人独资企业C.公司制企业

D.个体工商户

4.企业的管理者是指(C）。

A.企业的所有者B.企业的员工

C.对他人工作负责任的人D.总经理

5.对于基层管理者而言，最重要的管理技能是(C)。

A.人际技能B.概念技能C.技术技能D.沟通技能

二、多选题

1.企业的形式多样，划分方法各异。按照资产所有制性质来划分，企业可以分为(ABCE)

A.国有企业B.集体企业C.私营企业

D.股份制企业E.混合所有制企业

2.以下属于个人独资企业的优点的有(AB)。

A.设立门槛较低B.拥有完全的自主权

C.永续经营D.有限责任制

E.提高了经营水平与决策能力

3.以下属于合伙制企业优点的有(ABC)。

A.组建较为简单和容易B.扩大了资金来源

C.税负较低D.信用较高

E.永续经营

4.罗伯特·卡茨研究发现，企业管理者需要具备三种基本的技能，即(BCD）。

A.学习技能B.概念技能C.人际技能

D.技术技能E.沟通技能

5.根据加拿大著名管理学家亨利·明茨伯格的研究，管理者的角色可以组合成三个方面，即(BDE)。

A.领导者B.人际关系C.发言人

D.信息传递E.决策制定

三、名词解释

1.企业

答：企业是指从事生产、流通、服务等经济活动，以产品或服务满足社会需要，并以获取盈利为目的，依法设立、实行自主经营、自负盈亏的经济组织。

2.公司制企业

答：公司制企业是指由出资人（股东）出资兴办，自主经营、自负盈亏，具有法人资格的经济组织。

3.企业的社会责任

答：企业的社会责任（CorporateSocialResponsibility，CSR）是指企业在创造利润，对股东承担法律责任的同时，还要承担对员工、消费者、社区和环境的责任。

4.企业管理

答：企业管理是企业管理者为了实现既定的目标，根据自身的特性及生产经营规律，在特定的环境约束下，充分利用企业所拥有的各种资源所进行的计划、决策、组织、指挥、协调、激励、领导和控制等一系列工作的总称。

5.企业管理者

答：企业管理者是企业管理活动的主体，主要职责是制定整个企业或分支机构的目标，并创造良好的工作环境，通过协调他人活动来实现目标。

四、简答及论述题

1.企业必须具备哪些基本要素?

答：企业必须具备以下基本要素。

（1）企业须拥有一定的资源，如必要的人力、物力、财力等。这是企业设立和运营

的基础。

（2）企业须有开展经营活动必要的经营场所，如办公地点、生产车间、销售终端等。

（3）为实现营利目的，企业须开展一系列的研发、生产、流通等活动。

（4）企业的设立和经营须遵守相关的法律，企业的活动要受到法律的约束，同时也

受到法律的保护。

（5）企业须具有独立运营的自主权，自主经营、自负盈亏。

2.企业的四大特征分别是什么?

答：与其他类型的组织相比较，企业主要具有以下四大特征。

（1）企业是一个营利性组织。

（2）企业是一组资源的集合。

（3）企业是一组利益关系的集合。

（4）企业是依法设立的经济组织。

3.企业管理者的能力要求有哪些?

答：优秀的企业管理者需要具备战略眼光和规划能力、良好的沟通能力、出色的组织和协调能力、优秀的领导能力，以及拥有持续学习的意识和勇于创新的精神。

4.试论述现代企业管理的发展。

答：现代企业管理的发展是一个多元化、动态化的过程，涉及企业运营、战略决策、组织文化、技术应用等多个层面。随着科技的飞速进步和全球化程度的不断深入，企业也在管理领域不断地进行创新与变革，以适应日益复杂多变的商业环境。

首先，数字化转型与自动化管理逐渐成为现代企业管理