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工厂员工车间管理制度

一、总则

（一）目的

为了加强工厂车间的管理，规范员工行为，确保生产工作的顺利进行，提高生产效率和产品质量，保障员工的安全与健康，特制定本管理制度。

（二）适用范围

本制度适用于工厂车间全体员工。

（三）基本原则

1.遵守国家法律法规和公司的各项规章制度。

2.以安全生产为首要目标，确保员工生命和财产安全。

3.注重生产效率和产品质量，持续改进工作流程。

4.倡导团队合作精神，营造良好的工作氛围。

5.公平、公正、公开地对待每一位员工。

二、员工行为规范

（一）出勤管理

1.员工应严格遵守工厂的考勤制度，按时上下班，不得迟到、早退、旷工。

2.请假应提前按照规定的流程办理请假手续，未经批准不得擅自离岗。

3.如有特殊情况不能按时出勤，应及时向车间主管或班组长说明原因。

（二）工作纪律

1.遵守车间的工作时间安排，不得在工作时间内做与工作无关的事情，如玩手机、聊天、玩游戏等。

2.服从工作安排，认真履行工作职责，不得推诿、扯皮。

3.爱护车间的设备、工具、原材料等，不得故意损坏或浪费。

4.保持车间环境整洁，不得随地吐痰、乱扔垃圾。

（三）言行举止

1.着装应符合车间的安全和卫生要求，不得穿拖鞋、短裤、裙子等进入车间。

2.言行文明礼貌，不得在车间内争吵、打架、骂人。

3.尊重同事，团结协作，不得搬弄是非、挑拨离间。

三、生产操作规范

（一）操作前准备

1.上岗前应穿戴好工作服、工作帽、口罩、手套等劳动防护用品。

2.检查设备、工具是否正常，如有故障应及时报告维修人员。

3.了解当天的生产任务、工艺要求和质量标准。

（二）操作过程

1.严格按照操作规程进行操作，不得违规操作。

2.注意观察设备运行情况和产品质量状况，发现问题及时处理或报告。

3.做好生产记录，如实记录生产过程中的各项数据和情况。

（三）操作后清理

1.清理设备和工作场地，将工具、原材料等摆放整齐。

2.关闭设备电源，做好设备的日常维护保养工作。

3.整理生产记录，交车间主管或班组长审核。

四、质量管理

（一）质量意识

1.全体员工应树立质量第一的意识，把产品质量放在首位。

2.积极参与质量管理活动，提出改进质量的建议和意见。

（二）质量标准

1.严格按照产品的质量标准进行生产，确保产品符合要求。

2.加强对原材料、半成品和成品的检验，不合格的产品不得流入下道工序或出厂。

（三）质量控制

1.建立质量控制体系，对生产过程进行全程监控。

2.定期对产品质量进行统计分析，找出质量问题的原因并采取措施加以改进。

五、设备管理

（一）设备使用

1.员工应熟悉设备的性能和操作规程，正确使用设备。

2.不得擅自拆卸、改装设备，不得超负荷使用设备。

3.设备发生故障时，应立即停机并报告维修人员，不得擅自处理。

（二）设备维护

1.做好设备的日常维护保养工作，定期对设备进行清洁、润滑、紧固等。

2.按照设备维护保养计划，对设备进行定期检修和保养。

3.建立设备维护档案，记录设备的维护情况。

（三）设备安全

1.设备操作人员应严格遵守设备安全操作规程，确保设备安全运行。

2.设备周围应保持整洁，不得堆放杂物，通道应畅通无阻。

3.对设备的安全防护装置不得随意拆除或损坏。

六、安全管理

（一）安全意识

1.全体员工应树立安全第一的思想，增强安全意识。

2.积极参加安全培训和教育活动，提高安全技能。

（二）安全制度

1.遵守工厂的安全管理制度，不得违反安全规定。

2.加强对车间的安全检查，及时发现和消除安全隐患。

3.对安全事故应及时报告，并按照“四不放过”的原则进行处理。

（三）安全操作

1.严格按照安全操作规程进行操作，不得违规作业。

2.正确使用个人劳动防护用品，不得随意丢弃或损坏。

3.发现安全事故隐患时，应立即采取措施进行排除，无法排除的应及时报告。

七、卫生管理

（一）车间卫生

1.保持车间环境整洁，地面、墙壁、门窗等应定期清洁。

2.生产设备、工具等应保持清洁，不得有油污、灰尘等。

3.车间内的垃圾应及时清理，分类存放，定期运出车间。

（二）个人卫生

1.员工应保持个人卫生，勤洗澡、勤换衣服、勤剪指甲。

2.工作时应穿戴好工作服、工作帽等，不得留长发、长指甲、戴首饰等。

八、奖惩制度

（一）奖励

1.对在生产工作中表现突出，有下列情形之一的员工，给予奖励：

完成生产任务出色，产品质量高，为公司做出显著贡献的。

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