2025年职业健康考试模拟题库+答案.docxVIP

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2025年职业健康考试模拟题库+答案

一、选择题(每题2分,共50分)

1.职业健康监护的目标是()

A.监视职业病及职业健康损害的发生、发展规律

B.早期发现职业病、职业相关疾病及职业禁忌证

C.评价作业环境与职业危害的关系和危害程度

D.以上都是

答案:D

解析:职业健康监护是指以预防为目的,根据劳动者的职业接触史,通过定期或不定期的医学健康检查和健康相关资料的收集,连续性地监测劳动者的健康状况,分析劳动者健康变化与所接触的职业病危害因素的关系,并及时地将健康检查和资料分析结果报告给用人单位和劳动者本人,以便及时采取干预措施,保护劳动者健康。其目标包括监视职业病及职业健康损害的发生、发展规律,早期发现职业病、职业相关疾病及职业禁忌证,评价作业环境与职业危害的关系和危害程度等。

2.用人单位应按照国家有关规定,安排职业病病人进行()

A.治疗、康复和定期检查

B.治疗、康复

C.康复、定期检查

D.治疗、定期检查

答案:A

解析:根据《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。

3.对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织()的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。

A.上岗前、在岗期间和离岗时

B.上岗前和在岗期间

C.在岗期间

D.离岗时

答案:A

解析:为了全面保障接触职业病危害作业劳动者的健康,用人单位需要按照规定组织劳动者在上岗前、在岗期间和离岗时进行职业健康检查,以早期发现职业健康问题,采取相应措施。

4.用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的()如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。

A.职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等

B.职业病危害情况

C.职业病防护措施和待遇

D.职业病危害及其后果

答案:A

解析:根据相关法律规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,有义务将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,这是保障劳动者知情权的重要举措。

5.以下哪种气体不属于刺激性气体()

A.氯气

B.一氧化碳

C.氨气

D.二氧化硫

答案:B

解析:刺激性气体是指对眼、呼吸道黏膜和皮肤具有刺激作用的一类有害气体。氯气、氨气、二氧化硫都具有明显的刺激性,能对人体的呼吸道等造成刺激和损伤。而一氧化碳是一种无色、无味、无刺激性的窒息性气体,主要通过与血红蛋白结合,使血红蛋白失去携氧能力,导致人体组织缺氧。

6.尘肺是由于吸入()粉尘引起的。

A.煤尘

B.石棉尘

C.游离二氧化硅

D.各种生产性

答案:D

解析:尘肺是由于在职业活动中长期吸入生产性粉尘并在肺内潴留而引起的以肺组织弥漫性纤维化为主的全身性疾病。这里的生产性粉尘包括煤尘、石棉尘、游离二氧化硅粉尘等各种类型的粉尘。

7.噪声对人体的危害主要取决于()因素。

A.接触噪声的时间

B.作业环境的温度和湿度

C.噪声的强度和接触时间

D.个人体质

答案:C

解析:噪声对人体的危害程度主要与噪声的强度和接触时间有关。一般来说,噪声强度越大、接触时间越长,对人体造成危害的可能性就越大。作业环境的温度和湿度以及个人体质等因素也可能会在一定程度上影响噪声对人体的危害,但不是主要因素。

8.高温作业是指在生产劳动过程中,其工作地点平均WBGT指数等于或大于()℃的作业。

A.20

B.25

C.30

D.35

答案:B

解析:根据相关标准规定,高温作业是指在生产劳动过程中,其工作地点平均WBGT指数等于或大于25℃的作业。WBGT指数又称湿球黑球温度,是综合评价人体接触作业环境热负荷的一个基本参量。

9.职业性中暑是指在高温作业环境下,由于热平衡和(或)水盐代谢紊乱而引起的以中枢神经系统和(或)心血管障碍为主要表现的急性疾病。职业性中暑可分为()三级。

A.热射病、热痉挛和热衰竭

B.轻症中暑、中度中暑和重症中暑

C.先兆中暑、轻症中暑和重症中暑

D.中暑先兆、轻症中暑和热痉挛

答案:C

解析:职业性中暑按照病情严重程度可分为先兆中暑、轻症中暑和重症中暑三级。热射病、热痉挛和热衰竭是重症中暑的不同类型;而“轻症中暑、中度中暑和重症中暑”这种分级方式不是职业性中暑的标准分级。

10.以下哪种职业病不属于物理因素所致职业病()

A.中暑

B.手臂振动病

C.噪声聋

D.苯中毒

答案:D

解析:物理因素所致职业病是指由于物理因素如高温、低温、噪声、振动、辐射等引起的职业病。中暑是由于高温环境引起的;手臂振动病是长期从事手传振动作业

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