2025年国企竞聘笔考试题库目简答题+答案.docxVIP

2025年国企竞聘笔考试题库目简答题+答案

一、选择题（每题2分，共30分）

1.国有企业的性质是（）

A.集体所有制企业

B.全民所有制企业

C.私有制企业

D.混合所有制企业

答案：B

解析：国有企业是指国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司，其本质是全民所有制企业，生产资料归全体人民共同所有。集体所有制企业的生产资料归集体所有；私有制企业的生产资料归私人所有；混合所有制企业是不同所有制性质的资本组合而成的企业。所以本题选B。

2.以下不属于国有企业主要功能定位的是（）

A.保障民生

B.支撑国家安全

C.控制国民经济命脉

D.追求短期高利润

答案：D

解析：国有企业的主要功能定位包括保障民生，如供水、供电、供气等企业保障民众基本生活需求；支撑国家安全，在国防军工等关键领域发挥重要作用；控制国民经济命脉，在重要行业和关键领域占据主导地位。国有企业更注重社会效益和长期发展，而不是单纯追求短期高利润。所以本题选D。

3.党的领导融入公司治理，要明确和落实党组织在公司法人治理结构中的（）

A.领导地位

B.决策地位

C.监督地位

D.政治核心地位

答案：A

解析：党的领导融入公司治理，要明确和落实党组织在公司法人治理结构中的领导地位，把方向、管大局、保落实。决策地位一般是董事会等决策机构；监督地位主要是监事会等；政治核心地位表述不准确，应是领导地位。所以本题选A。

4.以下哪项是国有企业改革“双百行动”的目标（）

A.培育具有全球竞争力的世界一流企业

B.打造一批治理结构科学完善、经营机制灵活高效的国企改革尖兵

C.推动国有经济布局优化和结构调整

D.实现国有资产保值增值

答案：B

解析：国有企业改革“双百行动”旨在选取百余户中央企业子企业和百余户地方国有骨干企业，打造一批治理结构科学完善、经营机制灵活高效、创新能力和市场竞争力显著提升的国企改革尖兵。A选项培育具有全球竞争力的世界一流企业是更宏观的目标；C选项推动国有经济布局优化和结构调整是国企改革的重要任务；D选项实现国有资产保值增值是国企运营的基本要求。所以本题选B。

5.国有企业推进混合所有制改革的目的不包括（）

A.促进国有资本保值增值

B.增强国有经济活力、控制力、影响力

C.实现国有资产私有化

D.推动各种所有制资本取长补短、相互促进、共同发展

答案：C

解析：国有企业推进混合所有制改革的目的包括促进国有资本保值增值，通过引入不同所有制资本，优化资源配置，提升企业效益；增强国有经济活力、控制力、影响力，激发企业创新能力和市场竞争力；推动各种所有制资本取长补短、相互促进、共同发展。混合所有制改革不是要实现国有资产私有化，而是坚持公有制主体地位。所以本题选C。

6.下列关于国有资产监督管理机构的说法，错误的是（）

A.代表政府履行出资人职责

B.对所出资企业的重大事项进行监督管理

C.直接干预企业的生产经营活动

D.负责国有资产的产权界定、登记等基础管理工作

答案：C

解析：国有资产监督管理机构代表政府履行出资人职责，对所出资企业的重大事项进行监督管理，负责国有资产的产权界定、登记等基础管理工作。国有资产监督管理机构应遵循政企分开、所有权与经营权分离的原则，不直接干预企业的生产经营活动。所以本题选C。

7.国有企业绩效考核指标中，属于经济效益类指标的是（）

A.资产负债率

B.全员劳动生产率

C.利润总额

D.研发投入强度

答案：C

解析：经济效益类指标主要反映企业的盈利状况和经济效益，利润总额是衡量企业盈利水平的重要指标。资产负债率是衡量企业偿债能力的指标；全员劳动生产率反映企业劳动效率；研发投入强度体现企业对研发的重视程度和投入情况。所以本题选C。

8.国有企业数字化转型的关键是（）

A.购买先进的数字化设备

B.培养数字化人才

C.实现数据的有效流动和利用

D.建立数字化管理体系

答案：C

解析：国有企业数字化转型的关键是实现数据的有效流动和利用。购买先进的数字化设备是基础条件；培养数字化人才是重要支撑；建立数字化管理体系是保障措施。只有实现数据的有效流动和利用，才能发挥数字化的价值，推动企业业务创新和管理优化。所以本题选C。

9.以下哪种战略类型适用于市场增长率较高，但企业相对市场占有率较低的业务（）

A.增长型战略

B.稳定型战略

C.收缩型战略

D.多元化战略

答案：A

解析：根据波士顿矩阵，市场增长率较高但企业相对市场占有率较低的业务属于问题业务。对于问题业务，企业通常应采取增长型战略，加大投入，提高市场占有率，使其向明星业务转变。稳定型战略适用于