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企业高管顾问聘用合同5篇
篇1
甲方(聘用方):____________________公司
乙方(受聘方):____________________
根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方聘用乙方作为公司高管顾问事宜,经友好协商,达成以下协议:
一、聘用职位及期限
甲方聘用乙方担任公司高管顾问,聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和职责
1.乙方应在聘用期间内,根据甲方的要求,履行以下职责:
参与公司战略规划、经营计划的制定。
指导公司的经营管理和业务发展。
协助公司处理重大事件和危机。
提供行业趋势、市场动态等专业分析和建议。
其他由甲方安排的合理任务。
2.乙方在履职过程中应当诚实守信、勤勉尽责,严格遵守甲方的规章制度。
三、薪酬及福利待遇
1.乙方在聘用期间的薪酬结构为年薪+绩效奖金。具体薪酬标准根据乙方的资历、经验、能力等因素,由双方协商确定。
2.甲方将根据国家规定为乙方提供相应的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。
四、合同解除和终止
1.甲乙双方可以协商一致解除合同。
2.如乙方在履职过程中存在违法行为或严重违反甲方规章制度的行为,甲方有权单方解除合同。
3.合同期满,如双方不再续签,则合同自动终止。
五、必威体育官网网址和竞业限制
1.乙方在聘用期间及聘用期满后,应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址,不得泄露或非法使用。
2.乙方在聘用期间及聘用期满后的一定时间内(具体由双方协商确定),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务。
六、违约责任
1.甲乙双方如违反本合同的任何条款,均应承担相应的违约责任。
2.违约方应承担因违约造成的所有损失。
七、其他
1.本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本合同未尽事宜,由双方另行协商确定。
甲方(聘用方):____________________(盖章)
法定代表人(或授权代表):____________(签字)
乙方(受聘方):____________________(签字)
日期:____年____月____日
篇2
甲方(聘用方):___________________公司
乙方(受聘方):___________________
根据中华人民共和国有关法律、法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方担任甲方公司高管顾问一事,达成以下协议:
一、聘用内容及要求:
1.乙方同意按照本合同的约定及甲方的要求,担任公司高管顾问职务。乙方的主要任务是提供专业的建议和指导,帮助甲方提高管理水平和业绩。
2.乙方应尽职尽责,遵守职业道德,保守甲方商业秘密,履行其作为高管顾问的职责和义务。
二、聘用期限:
本合同的期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前,双方可协商是否续签本合同。
三、薪资待遇与支付方式:
1.乙方在聘用期间的薪资为人民币____元/月(税前),支付方式为月薪制。甲方有权根据乙方的表现调整薪资。
2.甲方应按照约定时间支付乙方的薪资,不得拖欠。薪资发放日为每月的____日。
四、工作内容及地点:
乙方的主要工作内容为向甲方提供专业的管理建议和策略指导,包括但不限于企业战略制定、团队建设、项目管理等方面。工作地点主要在甲方的办公地点。
五、双方权益与义务:
1.甲方应尊重乙方的专业意见,给予乙方充分的工作支持和配合。
2.乙方有权获得相应的薪资待遇和福利,并承担约定的义务。
3.合同期内,乙方不得在竞争企业担任相同或类似的职务,不得泄露甲方的商业秘密。
六、违约责任:
1.若甲方未按时支付乙方的薪资,乙方有权要求甲方支付拖欠的薪资及滞纳金。
2.若乙方违反职业道德,泄露甲方商业秘密,甲方有权要求乙方承担法律责任。
七、合同的变更与解除:
1.本合同一经签订,双方应严格遵守。合同期间,任何一方均不得擅自变更或解除本合同。如需变更或解除,应协商一致并达成书面协议。
2.双方协商一致,可以解除本合同。若因乙方的原因导致合同解除,乙方应承担相应的违约责任。
八、争议解决:
因执行本合同而引起的任何争议,双方应通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其
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