学校雇佣门卫协议书6篇.docx

学校雇佣门卫协议书6篇

篇1

甲方（学校）：____________________

乙方（门卫）：____________________

鉴于甲方需要雇佣一名门卫，乙方愿意承担此项职责，双方经友好协商一致，达成如下协议：

一、协议目的

甲方聘请乙方担任学校门卫，负责学校的安全保卫工作。乙方应履行相应的职责和义务，确保学校师生的人身安全和财产安全。

二、工作内容

1.乙方应严格遵守学校的各项规定，认真履行门卫职责。

2.乙方需确保学校大门始终关闭，禁止无关人员进入学校。

3.乙方应做好来访人员的登记工作，并随时报告异常情况。

4.乙方需保证学校财产安全，发现异常情况及损坏应立即上报。

5.乙方需维护学校的公共秩序，确保学校环境安静有序。

三、工作时间与薪酬

1.工作时间：每天工作______小时，每周工作______天，具体工作时间安排根据学校需要调整。

2.薪酬：基本工资______元/月，具体薪酬根据乙方的工作表现和学校规定进行调整。

四、福利待遇

1.乙方享有国家规定的相关福利待遇。

2.乙方享有带薪年假、病假等假期。

五、协议期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。协议期满后，经双方协商一致，可续签本协议。

六、违约责任

1.若乙方未履行本协议规定的职责和义务，甲方有权解除协议，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.若甲方未按照本协议规定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方纠正，若甲方未能在合理期限内纠正，乙方有权解除协议。

七、其他事项

1.本协议未尽事宜，由双方协商解决。

2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（学校）：____________________（盖章）

法定代表人：____________________（签字）

日期：______年______月______日

乙方（门卫）：____________________（签字）

日期：______年______月______日

篇2

甲方（雇主）：XXXX学校

乙方（雇员）：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

乙方同意在甲方指定的岗位上工作，具体岗位职责详见《学校门卫岗位职责》。乙方应按照岗位职责要求，认真履行工作职责，遵守甲方的各项规章制度，完成甲方安排的工作任务。

三、工作时间

甲方安排乙方每天工作XX小时，具体工作时间根据甲方需要安排，并按照相关法律法规保障乙方的休息和休假权利。

四、劳动报酬

甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为XX元。甲方根据乙方的岗位调整和学校规章制度，可以合理调整乙方的工资。乙方如果对工资有异议，可以提出申诉，甲方将及时予以处理。

五、社会保险和福利

甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方可享受相应的社会保险待遇。甲方还将提供必要的福利，如工作餐、交通补贴等。

六、劳动保护和劳动条件

甲方应提供必要的安全生产条件，并对乙方进行安全教育和培训。乙方应严格遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。甲方将定期对乙方的工作环境进行检查，并予以改进。

七、解除和终止协议

1.甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：

-严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

-被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除本协议，但应提前XX日以书面形式通知乙方：

-乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的。

-乙方不能胜任工作，经过培训仍不能胜任工作的。

-因学校调整，乙方所处岗位被撤销的。

4.乙方在解除协议前应办理工作交接手续，并按照甲方规定结清工资和福利。

八、争议解决

甲乙双方因履行本协议发生争议的，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，如有违法违纪行