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拖欠工资的终止合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

鉴于甲方存在拖欠工资的行为，乙方决定终止与甲方的劳动合同。为明确双方的权利和义务，达成如下终止合同协议：

一、双方的权利和义务

1.甲方应按时、足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，履行工作职责，服从管理。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

4.乙方应依法享受社会保险待遇。

二、终止合同的情形

1.甲方存在拖欠工资的行为，且经乙方多次催讨后仍未支付。

2.甲方存在违反法律法规的行为，严重损害了乙方的合法权益。

3.乙方因个人原因，无法继续履行与甲方的劳动合同。

三、终止合同的程序

1.乙方应向甲方提交书面终止合同申请，明确终止合同的原因和意愿。

2.甲方应在收到乙方申请后，及时与乙方进行沟通，了解终止合同的原因，并尽力协商解决。

3.若双方无法协商一致，乙方有权向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。

四、双方的经济利益及精神赔偿

1.甲方应支付乙方拖欠的工资及相应的利息。

2.甲方应支付乙方因终止合同所造成的经济损失，包括但不限于失业保险金、医疗保险金等。

3.甲方应向乙方支付一定的精神赔偿费用，以弥补乙方因终止合同所遭受的精神损失。

五、其他约定事项

1.双方应本着诚信原则，友好协商解决终止合同后的相关事宜。

2.乙方在终止合同后，应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方的商业秘密。

3.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。

六、争议解决方式

1.若双方因终止合同发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁结果不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

甲方（签字或盖章）：[公司名称]

乙方（签字或盖章）：[员工姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

合同双方：

甲方：[公司名称]

位置：[公司位置]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方：[员工姓名]

位置：[员工位置]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[员工联系电话]

合同背景：

鉴于甲方在过去一段时间内未能按时支付乙方的工资，经双方协商，决定终止原合同。为了明确双方的权利和义务，特制定本协议。

合同内容：

一、合同终止原因

由于甲方未能按时支付乙方的工资，乙方有权要求终止原合同。经双方协商，一致同意自[终止合同日期]起终止原合同。

二、工资结算与支付

1.甲方应在合同终止日前将乙方未发放的工资全部支付完毕。若甲方未能按时支付，乙方有权要求甲方承担违约责任。

2.乙方在合同终止后，有权要求甲方提供工资结算证明，甲方应在合理期限内提供。

三、福利待遇处理

1.乙方在合同终止后，有权要求甲方返还其未使用的带薪年休假、带薪病假等福利假期的工资报酬。甲方应在合理期限内返还。

2.对于其他未使用的福利待遇，如高温津贴、加班费等，乙方有权要求甲方按照公司规定进行结算并支付。

四、社会保险与公积金处理

1.甲方应在合同终止后合理期限内为乙方办理社会保险和公积金的退费或转移手续。相关费用由甲方承担。

2.乙方有权要求甲方提供社会保险和公积金的缴费证明，以便乙方在寻找新工作时进行社保关系的转移。

五、违约责任

1.若甲方未能按时支付乙方的工资或未能按时办理社会保险和公积金的相关手续，乙方有权要求甲方承担违约责任。具体违约责任包括但不限于：未支付的工资、社保和公积金费用的利息损失、因违约给乙方造成的其他实际损失等。

2.甲方违反本协议的约定，应承担相应的法律责任。若因甲方原因导致乙方无法按时获得工资或相关福利待遇，甲方应负责赔偿乙方的实际损失。

六、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议生效后，双方应严格遵守协议内容，履行各自义务。

2.若双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

4.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

合同生效：

甲方（签字/盖章）：XXXX年XX月XX日

乙方（签字/盖章）：XXXX