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业务人员培训及技术支持协议.docVIP

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业务人员培训及技术支持协议

第一章合同签订与生效

第一条合同编号

1.1本合同编号为______。

第二条甲乙双方信息

2.1甲方(提供培训及技术支持方)名称:______

2.2甲方法定代表人:______

2.3甲方地址:______

2.4甲方联系方式:______

2.5乙方(接受培训及技术支持方)名称:______

2.6乙方法定代表人:______

2.7乙方地址:______

2.8乙方联系方式:______

第三条合同签订日期

3.1本合同于______年______月______日签订。

第四条合同生效日期

4.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

第五条合同期限

5.1本合同期限为______年,自______年______月______日至______年______月______日。

第二章培训内容

第六条培训科目

6.1甲方根据乙方需求,为乙方提供以下培训科目:

(1)培训科目一:______

(2)培训科目二:______

(3)培训科目三:______

(N)培训科目N:______

第七条培训方式

7.1甲方采用以下培训方式:

(1)现场培训:______

(2)网络培训:______

(3)远程培训:______

(N)培训方式N:______

第八条培训时间

8.1培训时间为______天。

8.2具体培训时间由甲乙双方协商确定。

第九条培训地点

9.1培训地点为______。

第十条培训师资

10.1甲方负责提供合格的培训师资。

第十一条培训教材

11.1甲方负责提供培训教材。

第三章技术支持

第十二条技术支持内容

12.1甲方根据乙方需求,为乙方提供以下技术支持:

(1)技术支持一:______

(2)技术支持二:______

(3)技术支持三:______

(N)技术支持N:______

第十三条技术支持方式

13.1甲方通过以下方式为乙方提供技术支持:

(1)电话支持:______

(2)邮件支持:______

(3)现场支持:______

(N)支持方式N:______

第十四条技术支持期限

14.1技术支持期限为______年。

14.2具体技术支持期限由甲乙双方协商确定。

第四章费用与支付

第十五条培训及技术支持费用

15.1本合同培训及技术支持费用总额为人民币______元。

15.2甲方应在合同生效之日起______日内,向乙方开具发票。

第十六条支付方式

16.1乙方应按照以下方式支付培训及技术支持费用:

(1)支付方式一:______

(2)支付方式二:______

(3)支付方式三:______

(N)支付方式N:______

第五章合同变更与解除

第十七条合同变更

17.1在合同履行过程中,甲乙双方经协商一致,可以对本合同进行变更。

17.2合同变更应当采取书面形式,自双方签字盖章之日起生效。

第十八条合同解除

18.1在合同履行过程中,发生以下情况之一,甲乙双方可以解除本合同:

(1)一方当事人严重违约,经另一方当事人书面催告后,在合理期限内仍未履行义务;

(2)一方当事人因不可抗力导致合同无法履行;

(3)双方协商一致解除合同。

18.2合同解除应当采取书面形式,自双方签字盖章之日起生效。

第十九条合同解除后的处理

19.1合同解除后,甲乙双方应按照本合同约定,办理相关手续,结算已发生的费用。

19.2本合同解除后,双方不再承担合同约定的权利义务。

第六章培训实施与监督

第十九条培训实施计划

19.1甲方应在合同签订后______日内,向乙方提交详细的培训实施计划,包括培训时间表、培训内容大纲、培训师资介绍等。

19.2培训实施计划应经乙方审核同意后方可执行。

第二十条培训记录与评估

20.1甲方应详细记录每次培训的参与人员、培训内容、培训效果等。

20.2乙方有权对培训过程和效果进行监督和评估,甲方应积极配合。

第二十一条培训效果的跟踪

21.1培训结束后,甲方应跟踪记录乙方员工的学习成果和实际应用情况。

21.2如乙方员工在培训后出现重大失误,甲方应协助乙方分析原因并提供改进建议。

第七章技术支持服务

第二十二条技术支持响应时间

22.1甲方应保证在收到乙方技术支持请求后______小时内响应。

22.2对于紧急的技术支持请求,甲方应尽快解决。

第二十三条技术支持方式与流程

23.1甲方通过电话、邮件、远程协助等方式为乙方提供技术支持。

23.2技术支持流程如下:

(1)乙方通过指定渠道提出技术支持请求;

(2)甲方接收请求后进行初步判断;

(3)甲方指派相应技术人员处理请求;

(4)技术人员解决问题后,通知乙方确认

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