2017年医院后勤服务企业组织架构和部门职能.pdf

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2017年医院后勤服务企业组织架构和部门

职能

一、公司组织架构

二、部门主要职能

1、行政部2

2、人力资源部2

3、采购部3

4、市场部3

5、财务部3

6、营运部4

7、IT部4

8、培训学院4

9、法务部4

10、投融资部5

11、证券事务部5

12、质控部5

13、内审部6

14、医疗支持事业部6

15、餐饮事业部6

16、工程事业部7

17、停车管理事业部7

18、能源事业部7

19、信息事业部7

一、公司组织架构

二、部门主要职能

1、行政部

负责公司行政事务管理及印章、证照、合同、档案管理;负责公

司对外接待、话务转听及信件收发工作,处理公司办公日常事务;负

责公司行政档案的管理工作;公司车辆管理调配及后勤保障工作。

2、人力资源部

制定公司人力资源战略和规划及人力资源相关规章制度;制定相

关薪酬、绩效考核政策,负责绩效考核、奖惩管理;对分子公司人力

资源进行统一管理,负责人事培训;对公司人力资源风险进行管控,

负责劳动争议处理等。

2017年医院后勤服务企业组织架构和部门

职能

一、公司组织架构

二、部门主要职能

1、行政部

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